ENCUENTRO EL BICENTENARIO DE LA INDEPENDECIA EN LA ESCUELA PÚBLICA

En el día de hoy 250 compañeros se hicieron presente en la Casa de la Cultura para seguir capacitándonos.  En esta oportunidad, durante la mañana, con la presencia del Licenciado en Historia JUAN BALDUZZI durante la mañana presentando el cuadernillo "INDEPENDENCIA, Un destino Americano", con actividades para poder desarrollar en el aula en los distintos niveles; y durante la tarde trabajando en comisiones con actividades diversas, desde Murales mudos a discursos elaborados por nuestros propios compañeros.  

Agradecemos la participación el la Apertura, del Coro del CEPEAC N° 1 de Alte Brown, quiene nuevamente deleitaron nuestros oidos con sus voces.

Gracias compañeros por estar como siempre, demostrando nuestro compromiso con la educación y la escuela pública.

 FOTOS DE LA JORNADA

 

 

 

   

 

 

 JUAN BALDUZZI

Integrante desde 2004 del programa HISTELEA, Historia Social de la Enseñanza de la Lectura y la Escritura en la Argentina, Profesor de la Licenciatura en Historia de la La Facultad de Filosofía y Letras de la UBA; Ayudante de primera en el área de Historia Social de la Educación I y II en la Universidad Nacional de Luján.  Desarrolla diversas investigaciones en Educación llevadas adelante por SUTEBA y CTERA.  Ha publicado diversos cuadernillos y artículos.

BICENTENARIO DE LA INDEPENDENCIA EN LA ESCUELA PUBLICA

LUNES 27 DE JUNIO ASUETO POR EL DÍA DEL TRABAJADOR DEL ESTADO.

Ante las consultas informamos:

Según Calendario Escolar el 27 de Junio es Asueto en la escuelas estatales bonaerenses, al igual que todos los trabajadores provinciales, por el Día del Trabajador del Estado (Ley Nacional 26.876/13 y Provincial 14.600/14).

Este día tiene trascendencia internacional debido a que se conmemora el aniversario del reconocimiento del derecho de todos los trabajadores estatales a discutir sus condiciones laborales en paritarias, aprobado en 1979 mediante las resoluciones 151 y 154 de la Organización Internacional del Trabajo.

SECRETARÍA GREMIAL SUTEBA.

VENCIMIENTO DE IMPUESTO A LOS BIENES PERSONALES

DEPARTAMENTO DE IMPUESTOS Y TRIBUTOS INFORMA URGENTE:

Se informa a todos aquellos agentes cuyos ingresos brutos anuales por el periodo 2015 superen la suma de $300.000, de acuerdo a la Resolución General AFIP N° 3839/16, que deberá presentar la Declaración Jurada informativa del impuesto a los bienes personales, en los términos de la Resolución General AFIP N° 2437/08. El vencimiento opera el 30/06/2016.

SUSPENSIÓN DE LA APLICACIÓN DE LOS CESES DE OFICIO

Ver aquí entrevista a Roberto Baradel en Infocielo

A partir de la presentación impulsada por el FGDB, la jueza María Ventura Martínez, titular del juzgado contencioso N° 4 a cargo del juzgado contencioso N° 2 de la ciudad de La Plata, ordenó la suspensión de la aplicación de las resoluciones 204 y 220 de la Dirección General de Cultura y Educación, por las cuales se disponía el cese de oficio para docentes.
En consecuencia, a la fecha, se encuentran suspendidos los plazos y el cese correspondiente.
La medida es precautoria hasta la resolución definitiva de planteo judicial.
FRENTE GREMIAL DOCENTE BONAERENSE

LUEGO DEL RECLAMO DEL FGDB, EL GOBIERNO CONVOCÓ A COMISIÓN TÉCNICA SALARIAL EL 7/7

COMISIÓN TÉCNICA DE CONDICIONES DE TRABAJO

Ante la demanda del Frente Gremial Docente Bonaerense, el Gobierno Provincial convocó a la Comisión Técnica Salarial para el próximo 7 de julio. Además, SUTEBA avanzó en relación a la realización de las jornadas institucionales, sumado al planteo de la licencia por violencia de género y discusión de la evaluación docente en el ámbito de la Comisión Técnica.

El jueves 16 se llevó a cabo una nueva reunión de la Comisión Técnica de Condiciones de Trabajo en La Plata. En ésta, se dieron respuestas a algunos planteos que SUTEBA, en particular y también con el FGDB en su conjunto, habían realizado en el encuentro anterior. Entre ellas, que se lleven a cabo las jornadas institucionales que están previstas por calendario docente. Si bien SUTEBA planteó que las jornadas deben ser a partir de este mes, las autoridades manifestaron que se realizarán a partir de agosto, septiembre, octubre, noviembre y dos en diciembre. "Para nosotros, los docentes, es fundamental recuperar este espacio de debate institucional y de actualización y formación docente", sostuvo Cecchini.

Otra tema manifestado por SUTEBA, tomado por todo el FGDB, es trabajar en una licencia especial por violencia hacia las mujeres. Sobre esto las autoridades manifestaron conformidad en abordar este tema de agenda, por lo que está previsto una nueva reunión la semana próxima. El objetivo es que a la brevedad tengamos una licencia especial que resguarde a las compañeras que padecen estas situaciones.
En relación al tema de la evaluación docente, la gestión hizo público el compromiso de no avanzar en el tema, sin que sea discutido en el marco de la Comisión Técnica de Condiciones de Trabajo, dado su impacto en la carrera laboral docente.
Otro tema abordado fue sobre las dificultades existentes para que los acuerdos salariales que han resuelto inequidades en cargos puntuales, sean percibidos por los jubilados en esos casos, de manera automática. Autoridades del IPS presentes se comprometieron a celebrar un convenio con el DGCyE para adecuar esos nuevos conceptos salariales y asegurarse que ningún jubilado demore en el cobro del acuerdo salarial al que arribemos.
En relación al Programa Nacional de Formación Permanente, el SUTEBA exigió la convocatoria a la Comisión Mixta que está prevista por resolución y acta acuerdo, y que garantiza la puesta en marcha del acuerdo paritario nacional de formación.
En representación de SUTEBA asistieron la Delegada Paritaria Marta Suárez y la Subsecretaria Gremial Cecilia Cecchini, sumado a la presencia de representantes del resto de los sindicatos y la participación de miembros de la DGCyE y del Ministerio de Trabajo.
Quedan pendientes de ser trabajados otros temas planteados en la agenda: situación laboral de los MG de Jornada Completa (reconocimiento de las 8 hs en carácter de titular), situación de los recalificados, licencia por causas particulares, licencia para los Delegados de Escuela y situación de los docentes que se desempeñan en contexto de encierro.
Estas fueron las temáticas abordadas en la Comisión; desde el SUTEBA creemos que el trabajo conjunto y constante del FGDB y de nuestra organización, hace posible el avance en cuestiones referidas a las condiciones laborales de los Trabajadores de la Educación de la Provincia de Buenos Aires.
SECRETARÍA GREMIAL SUTEBA PROVINCIAL

AVANCES EN LA COMISIÓN TÉCNICA PARITARIA DE SALUD LABORAL

El día 16 de junio a las 14 hs, en la DGCyE de la Ciudad de La Plata, tuvo lugar la Segunda Reunión del año de la Comisión Técnica Paritaria de Salud Laboral , donde el Gobierno Provincial dio respuesta a algunos de los temas planteados por SUTEBA y el FGDB en su conjunto.

El primer tema abordado fue el requisito de aptitud psicofísica para acceder a la estabilidad laboral. Las autoridades de la DGCyE plantearon la decisión de avanzar, en un corto plazo, en la realización de preocupacionales a todos los docentes que ingresan por primera vez al sistema educativo. En este punto, el SUTEBA  resaltó que la realización de los preocupacionales es una obligación del Estado y no puede separarse de la realización de los exámenes periódicos que permiten la detección precoz de enfermedades vinculadas a las condiciones de trabajo y que implican, por lo tanto,  el cuidado de la salud de los Trabajdores.

Desde el SUTEBA aclararon que tanto los preocupacionales como los exámenes periódicos forman parte de los primeros acuerdos paritarios de salud laboral,  firmados hace ya unos años.

También informaron las autoridades la titularización de 8333 docentes a partir de la firma de siete actos resolutivos que dan por cumplimentada la aptitud psicofísica. Este universo abarca a todos aquellos docentes que han pre titulatizaron hasta el 31 de diciembre del 2015 e implica la estabilidad laboral de manera definitiva.

Para el universo restante desde el SUTEBA se planteó la necesidad de una comunicación clara desde la DGCyE de cuál es el procedimiento a seguir, habida cuenta de las dificultades en el funcionamiento del SIAPE. "La respuesta debe contemplar la posibilidad de resolver la situación local o regionalmente ya que es inadmisible que un compañero o compañera viaje cientos de kilómetros para realizar el apto psicofísico, costeando los viáticos de su bolsillo. Tampoco podemos aceptar que se paguen de manera particular los estudios, o se realicen a traves de la obra social que en definitiva es pagarlos tamién del bolsillo de los trabajadores" afirmaron desde el SUTEBA

En cuanto al tema  Prestataria, a partir de las denuncias y  reclamos realizados por el SUTEBA, se comenzaron a realizar auditorías en los territorios, para monitorear su funcionamiento.
Otro tema abordado fue el referido al Autoseguro de la Pcia de Buenos Aires (ART). En este punto los Sindicatos del FGDB plantearon la necesidad de un espacio de intersección entre ambas comisiones (condiciones laborales y salud laboral) para abordar las múltiples situaciones que se generan con la implemetación de la Ley de Riesgos del Trabajo y el Autoseguro. Quedó convocado así para el jueves próximo ese espacio de trabajo con un abanico de temas que van desde la calidad de las prestaciones médicas, el cumplimiento de la Resolución de la SRT sobre disfonías profesionales, toda la problemática de la recalificación laboral y una serie de temas más que se irán ordenando a partir del intercambio que allí se genere.

Por último, a los reclamos ya presentados anteriormente, se sumó la exigencia de SUTEBA y de su Secretario General, Roberto Baradel, por una convocatoria urgente a un Comité de Emergencia Interministerial para abordar políticas de prevención y seguimiento de la situación sanitaria en la Provincia de Buenos Aires, a raíz de la Gripe A. La DGCyE se comprometió a convocar dicho Comité el jueves próximo a las 13 hs.
En representación del SUTEBA  participaron las  Delegadas Paritarias VIlma Alvarado,  Mariana Molteni, Leonor Quevedo y Ester Gómez Bermejo.

SUTEBA PROVINCIAL

ANTE LA SITUACIÓN SANITARIA, SUTEBA EXIGE LA CONVOCATORIA AL COMITÉ DE EMERGENCIA INTERMINISTERIAL

Ante el protocolo de prevención en las escuelas emitido por el Ministerio de Salud el 1 de junio del 2016, el SUTEBA exige la convocatoria urgente a un comité de emergencia interministerial para abordar políticas de prevención y seguimiento de la situación sanitaria en la Provincia de Buenos Aires, y el pedido con carácter de urgente también de una reunión al Ministro de Salud de la Provincia y al Director General de Escuelas.
Demandamos una urgente respuesta a las siguientes cuestiones para resolver las condiciones materiales de las escuelas que dificultan el desarrollo de políticas preventivas y de seguimiento de la salud de los estudiantes, de los docentes y de los trabajadores auxiliares:
- Provisión de artículos de higiene personal y de artículos de limpieza para los establecimientos educativos (jabón, detergente, lavandina, etc);
- Asegurar la provisión de agua potable en todos los establecimientos educativos;
- La resolución de las problemáticas de infraestructura y la provisión de sistemas de calefacción en todas las escuelas;
- Provisión de equipamiento para los trabajadores auxiliares para el proceso de manipulación de alimentos y de limpieza de las escuelas;
- Urgente otorgamiento de los cupos de comedores escolares según las necesidades de los establecimientos educativos y la garantía de una dieta saludable para todos los estudiantes;
- Articulación de las instituciones educativas con los centros de salud;
- Provisión y accesibilidad de vacunas garantizando cobertura de grupo de y en riesgo.
CONSEJO EJECUTIVO PROVINCIAL DE SUTEBA

DEMANDAMOS JUDICIALMENTE LAS CONSECUENCIAS DE LAS JUBILACIONES DE OFICIO

El SUTEBA, FEB, UDA y AMET interpusieron, en el día de la fecha, una acción  judicial a fin de frenar las consecuencias dañosas de las jubilaciones de oficio, quedando radicada la acción ante el Juzgado en lo Contencioso y Administrativo Nº 2 de La Plata.
El objetivo de la misma es tratar de impedir perjuicios, entre otros:
·        La adhesión compulsiva al régimen de la ley 12.950, que genera el cobro del 60% del sueldo por período indeterminado de tiempo.
·        La falta de entrega del Código Jubilatorio.
·        El cese compulsivo al 30 de junio de 2016.
·        La pérdida del cobro del FONID.
·        La imposibilidad de acceder al mejor cargo.
·        La pérdida del aguinaldo.
·        La jubilación por ANSES si no hay mayor antigüedad en provincia.
·       La pérdida de la continuidad del IOMA.
·        La pérdida de los seguros.
LA LUCHA GREMIAL ES LA LUCHA DE TODOS.
         FRENTE GREMIAL DOCENTE BONAERENSE
Ver nota relacionada aquí
Ver entrevista a Marina Mapelli aquí

FUERTE INICIATIVA DEL SUTEBA EN TODA LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES FRENTE A LAS JUBILACIONES DE OFICIO

Se están llevando adelante en los distritos, acciones para frenar la medida: los docentes están interponiendo Recursos de  Revocatoria impulsados por el sindicato contra la arbitraria resolución 220 de fecha 17/05 del Boletín Oficial, que impone la jubilación de oficio a más de 1500 compañeros, a los que no se les garantiza el beneficio máximo de la jubilación, cercenando sus derechos con un  anticipo jubilatorio, cuyo monto  se determinará en un  60% del sueldo básico, antigüedad y cifras remunerativas del último cargo desempeñado, sin aumentos, incentivo docente, ni aguinaldo.
Con esta medida demostramos una vez más la fuerza de la unidad en acción.
¡¡¡Ni un derecho vulnerado a los trabajadores!!!!
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JUBILACIONES DE OFICIO: SUTEBA AL FRENTE DE LA LUCHA
ENTREVISTA A MARINA MAPELLI
SECRETARÍA DE JUBILACIONES SUTEBA PROVINCIAL

POR LOS FUERTES RECLAMOS DE SUTEBA, AVANZA EL PAGO DE LOS SUELDOS DE LOS TRABAJADORES

 

En el día de la fecha, la Secretaría Gremial del SUTEBA se presentó en la Dirección de Negociaciones Colectivas junto a un grupo de compañeros de distintos distritos de la provincia para reclamar por los sueldos adeudados de los docentes.

Los Secretarios Gremiales plantearon dos problemáticas. Por un lado, el cobro de los docentes del Plan Fines II y, por el otro, las irregularidades del sistema que, al no estar resueltas, afectan el cobro mensual de los Trabajadores de la Educación.
Los reclamos presentados por el Sindicato hicieron posible la carga a Contralor de los docentes que estuvieron presentes; lo que permitirá que se realice el pago correspondiente.
Además, la Dirección se comprometió a pagar los sueldos del Plan Fines II durante el mes en curso.
Cecilia Cechini, Subsecretaria Gremial, declaró: "Es un sistema que tiene que empezar a dar respuestas y garantizar el pago en tiempo y forma de los docentes de toda la Provincia de Buenos Aires"
Dadas las circunstancias, SUTEBA exigió un anticipo para aliviar la espera de los docentes; una liquidación parcializada para que los compañeros queden exceptuados de pagar Ganancias a causa de cobrar los meses adeudados juntos; y la efectivización inmediata del aumento de las asignaciones familiares que, a pesar de haber sidos anunciados por la Gobernadora, aún no se concretaron.
El Director de Negociaciones Colectivas, Miguel Garófalo, recibió a los compañeros del Sindicato, entre los que se encontraban: Marcela Escobar, Pablo Arias, Sandra Ramal, Leonardo Mesa y Pedro Ponce.
También recordamos que mañana se abonará la diferencia adeudada del Incentivo Docente.
Para finalizar, se arregló una nueva reunión para la semana próxima, en la que se tocarán temas estructurales para la resolución de esta problemática.
SUTEBA se compromete en seguir realizando acciones para que no se vulneren los derechos de ningún Trabajador de la Educación.
SECRETARÍA GREMIAL - SUTEBA PROVINCIAL - SUTEBA ALTE. BROWN

MARINA MAPELLI HABLA SOBRE LAS JUBILACIONES DE OFICIO EN QM

SUTEBA en la lucha por los derechos de todxs lxs Trabajadorxs de la Educación. Alerta y nuevas medidas para que se regularicen las Jubilaciones de Oficio. 

Hacé click sobre la foto para escuchar nuestra postura.

SECRETARÍA DE JUBILACIONES SUTEBA PROVINCIAL

MÁS PROTECCIÓN PARA ERRADICAR EL TRABAJO INFANTIL

"12 de junio - Día Mundial contra el trabajo infantil” es una iniciativa de OIT tendiente centralmente a instalar el tema en la agenda pública para sumar voluntades a favor de su erradicación.

¿Qué es la “protección social”?
Esta vinculada directamente con la protección integral de los derechos de la infancia y adolescencia y a las acciones del Estado que a través de las políticas públicas procura contribuir al bienestar de su población. Son instrumentos de protección social necesarios para erradicar el trabajo infantil.
Los programas de transferencias en efectivo y en especie, condicionados o no, que mejoran el ingreso de las familias y facilitan el acceso a la educación y a la atención sanitaria.
Los programas públicos de empleo , que ofrecen empleos a los adultos.
Las prestaciones de maternidad, que protegen a las mujeres embarazadas, madres que han dado a luz recientemente y que prestan cuidados a los recién nacidos, tienen una incidencia clave en la mejora de la salud de las madres y de los niños, y evitan que los hijos mayores tengan que trabajar para compensar la pérdida de ingresos de las madres.
La protección social para las personas con discapacidad y las personas que sufren de lesiones o enfermedades relacionadas con el empleo,
La seguridad del ingreso en la vejez, ayuda a proteger a las generaciones más jóvenes,
contribuyendo a la seguridad económica de la familia en su conjunto.
La protección por desempleo , brinda a los adultos ingresos de sustitución, al menos parciales, en caso de pérdida de empleo, lo que reduce la necesidad de depender de los ingresos de los niños trabajadores.
El trabajo registrado de los adultos que proporciona seguridad social, estabilidad, seguro de desempleo y pleno derecho a los trabajadores.
No existe un instrumento de protección social único para abordar el trabajo infantil.
Un sistema de seguridad social bien diseñado comprenderá una combinación precisa de intervenciones diseñadas para adaptarse mejor a las necesidades nacionales
MÁS PROTECCIÓN SOCIAL
MÁS TRABAJO REGISTRADO
MÁS COMPROMISO EMPRESARIAL
MÁS PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES
ES ERRADICAR EL TRABAJO INFANTIL

• Documento

¡SIEMPRE HACIA ADELANTE!

INAUGURACIÓN DEL HOTEL 23 DE MAYO EN MAR DEL PLATA

El viernes 10, en una noche marcada por la emoción, se realizó la inauguración oficial del Hotel 23 de Mayo en Mar del Plata, con la participación del Secretario General Roberto Baradel, junto con la importante presencia de cientos de compañeros, miembros del Consejo Ejecutivo Provincial y del SUTEBA y la CTA locales.
El evento se inició con unas sentidas y emotivas palabras de Roberto Baradel, para luego ser descubierta una placa referida al hecho histórico que da nombre al segundo hotel, "23 de Mayo", que tiene el sindicato en la ciudad balnearia: La Marcha Blanca.
El 23 de mayo de 1988 es la fecha de la Marcha Blanca, una histórica lucha donde la CTERA exigía entre, otros puntos, una Ley de Paritaria Docente. Este día quedó en la historia del movimiento obrero argentino y de las Trabajadoras y Trabajadores de la educación, sobre todos como una de las luchas emblemáticas de CTERA, por lo que también fue instaurado como el Día de los Trabajadores de la Educación.
Este magnífico complejo, ubicado en Salta 842 (Mar del Plata), amplía las posibilidades de los afiliados del SUTEBA para la recreación y el Turismo, sumándose al Hotel 31 de Agosto que el sindicato tenía en la ciudad. El hotel se ubica en el Barrio de La Perla, a sólo tres cuadras del mar. Fue adquirido en 2015, cuenta con tres pisos y 56 habitaciones que suman una capacidad para 120 pasajeros, posee un comedor para 88 comensales y cocheras para 14 autos, incluye un régimen de media pensión y el servicio de carpa y sombrilla gratis en el cercano Balneario San Sebastián, así como también convenios con diferentes negocios de distintos rubros para que los afiliados accedan a beneficios durante su estadía.
La inauguración contó con una gran asistencia de representantes del SUTEBA a lo largo de la provincia de Buenos Aires y también con la participación de diferentes sindicatos. Por el Consejo Ejecutivo Provincial del SUTEBA estuvieron el Secretario General, Roberto Baradel; la Secretaria General Adjunta, Cecilia Martínez; la Secretaria Gremial, María Laura Torre; la Secretaria de Educación y Cultura, Silvia Almazán; el Secretario de Interior, Raúl Calamante; el Secretario de Organización, Juan Muñoz; la Secretaria de Salud, Vilma Alvarado, el Secretario y la Subsecretaria de Promoción Social, Julio Ceresa y, Cristina Mellado respectivamente. Por el SUTEBA General Pueyrredón, dijo presente el Secretario General Gustavo Santos Ibáñez y todos los miembros de la comisión directiva local, sumado a la Secretaria General CTA General Pueyrredón, Graciela Ramundo; la Consejera Escolar local Eva Fernández y compañeros de sindicatos de la CTA y de la CGT del distrito.
En el marco del 30º aniversario del SUTEBA, esta inauguración fue especial para nuestra organización, ya que es una muestra más de la importancia y el trabajo que demostramos por cada uno de nuestros afiliados, además de ser un producto de la militancia y el empeño de los Trabajadores de la Educación con los que trabajamos día a día en defensa de la Escuela Pública.
SEC. DE PROMOCIÓN SOCIAL Y TURISMO SUTEBA

SOLICITADA DE LA CTA PROVINCIA DE BUENOS AIRES

Las declaraciones públicas que ha realizado la Gobernadora el martes 7/6 son de una insensibilidad inusitada. ¿No sabe la Gobernadora que el frío, el hambre, los despidos afectan a las familias más pobres y a los trabajadores, que afectan a los chicos

que concurren a la Escuela Pública y no tienen calefacción o no acceden a un plato de comida o la dieta es de baja calidad, que afectan a los trabajadores no registrados o a los que el salario no les alcanza para llegar a fin de mes?
Pretende hacernos creer que a servicios básicos fundamentales como luz, gas y agua sólo pueden acceder quienes puedan pagar este brutal tarifazo que afecta a familias, clubes, pymes, universidades, comercios, comedores, asociaciones, cooperativas, sindicatos, iglesias. Se olvida del rol del Estado como garante de derechos y respalda políticas que significan una fenomenal transferencia de recursos de los sectores más vulnerables, de los trabajadores y de las capas medias de nuestra sociedad hacia los sectores más ricos, las corporaciones y capital especulativo. (Devaluación, quita de retenciones a los grandes productores y a las mineras, pago leonino a los holdouts, eliminación del impuesto a los bienes suntuarios, tarifazo).
En eso son coherentes, gobiernan para los ricos y no lo disimulan.
En la Provincia apela el fallo que impide la aplicación del tarifazo, sostiene que el Boleto Educativo no es prioridad, hay faltante de vacunas e insumos básicos en hospitales y centros de salud, no aumentan los cupos de comedores escolares y comunitarios, mantiene un conflicto más de tres meses con los judiciales y los profesionales de la salud, desestima a los trabajadores estatales y se enoja con los docentes cuando salen a hacer un reclamo más que justo sobre la urgencia de resolver las necesidades de cientos de miles de chicos por una dieta saludable y digna.
La infraestructura de escuelas y hospitales, el funcionamiento de la justicia, la seguridad, los programas de desarrollo social, el nombramiento de enfermeros, médicos, cocineros, auxiliares de la educación y docentes son prioridades a las que no les están dando respuesta. Hoy hace 6 meses que asumieron el gobierno, ya es hora.
Usted tiene una responsabilidad, gobernar para el conjunto y resolver los problemas que afectan a los bonaerenses.
Nuestra Central va a apoyar todas aquellas políticas que sean en beneficio del conjunto, como el reclamo que usted está haciendo de incrementar el Fondo de Reparación Histórica del Conurbano Bonaerense, va a reclamar fuertemente
cuando haya necesidades que no se resuelvan y se va a oponer cuando apliquen políticas en contra de los trabajadores y el pueblo, como lo son el tarifazo y los despidos.

Es por eso que desde la CTA de los Trabajadores de la Pcia. de Buenos Aires reclamamos:

 Que deje sin efecto el tarifazo en la provincia de Buenos Aires.
 Implementación del Boleto Educativo sin restricciones.
 Aumento del monto y de los cupos de comedores escolares y comunitarios.
 Implementación de programas de ayuda Social.
 Cobertura de Vacunas e insumos básicos en hospitales y centros de salud.
 Cobertura de cargos necesarios, en escuelas, hospitales y dependencias del estado con atención directa a la población.
 Urgente resolución de las problemáticas de infraestructura.
 Garantizar el acceso de toda la población a los servicios básicos esenciales.
 Políticas Públicas Activas en defensa del trabajo y la producción, priorizando especialmente a las pymes, cooperativas, empresas recuperadas y pequeños y medianos productores.
 Aumento de Presupuesto e implementación de la Ley de Promoción y Protección de los derechos de niños, niñas, jóvenes y adolescentes.
 Funcionamiento permanente de las Comisiones Paritarias de docentes, estatales y municipales.
 Ley de Paritarias de los Trabajadores Judiciales.
 Continuidad de los programas de atención y prevención de la violencia de género.
Comisión Ejecutiva Provincia de Buenos Aires
Sec. General Roberto Baradel, Sec. Adjunto Daniel Pérez Guillén, Sec. Adjunto Raúl Calamante, Sec. Administrativo Gustavo Mastroianni, Sec. Gremial Ramón Álvarez, Sec.Organización Juan Carlos Muñoz, Sec. Interior Rubén Schaposnik, Sec. Comunicación y Difusión Segundo Páez, Sec. Contabilidad y Finanzas Pablo Masciángelo, Sec. Derechos Humanos María Reigada, Sec. Asistencia Social Duilio Quiroga, Sec. Previsión Social Paciano Ocampo, Sec. Formación Invest. y Proy. Nuria Yabkowski, Sec. Condiciones y Med. Amb. Pablo Borneo, Sec. Salud Laboral Lilian Capone, Sec. Igualdad de Género Claudia Noemí Miranda, Sec. Actas Juan Vitta, Sec. Juventud Mauro Píccoli, Sec. Relaciones Institucionales Rosana Merlos, Sec. Pueblos Originarios Benito Espíndola, Sec. Cultura Pedro Ponce Carrasco, Sec. Discapacidad Nélida Benítez.
Plenario de Secretarios Generales - CTA Regionales
Reg. Almirante Brown, Reg. Avellaneda, Reg. Berazategui, Reg. Florencio Varela, Reg. La Matanza, Reg. Lanús, Reg. Lomas de Zamora, Reg. Marcos Paz, Reg.
Pilar, Reg. Quilmes, Reg. Brandsen - General Paz, Reg. Cañuelas - Lobos, Reg. Carmen de Areco - S. de Areco - Ex de la Cruz - Capitán Sarmiento, Reg. Chascomús- Castelli - Dolores - Gral Belgrano - Lezama - Pila - San Miguel del Monte - Tordillo, Reg. Chivilcoy - Alberti - Chacabuco, Reg. Coronel Rosales - Coronel Dorrego- Monte Hermoso, Reg. Echeverría - Ezeiza, Reg. Gral Las Heras - Navarro, Reg. Gral Pueyrredón - Balcarce - Gral Alvarado - Mar Chiquita - Necochea - San Cayetano, Reg. Gral. San Martín - Tres de Febrero, Reg. Junín - Bragado - Arenales -Viamonte - Leandro N. Alem, Reg. La Plata - Berisso - Ensenada - Magdalena - Punta Indio, Reg. Mercedes - Gral Rodríguez - Luján - San Andres de Giles - Suipacha, Reg. Moreno - Merlo, Reg. Morón - Hurlingham - Ituzaingó, Reg. Olavarría - 25 de Mayo - Azul- Bolívar - Gral. Alvear - Roque Pérez - Saladillo - Tapalqué, Reg. Partido de la Costa -Gral Lavalle - Gral Madariaga - Pinamar - Villa Gesell, Reg. Patagones - Saavedra -Tornquist - Villarino, Reg. Pehuajó - 9 De Julio - Carlos Casares - Carlos Tejedor - Hipólito Yrigoyen, Reg. Pergamino - Arrecifes - Colón - Rojas - Salto, Reg. San Miguel - José C. Paz- Malvinas Argentinas, Reg. San Nicolás - Ramallo, Reg. San Pedro - Baradero, Reg. San Vicente - Pte Perón, Reg. Tandil - Ayacucho - Gral Guido - Las Flores - Rauch - Lobería - Maipú, Reg. Trenque Lauquen - Ameghino - Gral Pinto - Gral Villegas - Lincoln - Rivadavia,Reg. Tres Arroyos - González Chaves - Benito Juárez - Cnel Pringles - Gral La Madrid - Laprida, Reg. Tres Lomas - Adolfo Alsina - Cnel Suárez - Daireaux - Guaminí - Pellegrini - Puán - Salliqueló, Reg. San Isidro - San Fernando - Tigre - Vicente López, Reg. Zárate - Campana - Escobar.

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PRIMERA MARCHA DE LA RESISTENCIA CONTRA LAS POLÍTICAS DE AJUSTE DEL GOBIERNO EN LA ZONA SUR

Con la presencia de mas de 3000 trabajadores y trabajadoras, se llevó a cabo la Primera Marcha de la Resistencia de la Zona Sur en el Distrito de Lomas de Zamora, organizada por la CTA de los Trabajadores, la CGT Regional Sur, la CTEP y la CTA Autónoma. De la Movilización participaron mas de 50 gremios pertenecientes a las 4 centrales organizadoras, con un fuerte compromiso en la Unidad en la Acción y la movilización con una única conducción: la de la Clase Trabajadora.

Los trabajadores marchamos unidos por las calles de Lomas, para arribar a la Plaza Grigera en donde nos esperaba un escenario desde donde se leyó un documento en conjunto firmado por todas las centrales convocantes, el cual destacaba la necesidad de la unidad de toda la clase trabajadora para generar el poder popular necesario y encontrar caminos que nos lleven a derrotar las políticas de ajuste implementadas por este gobierno.

CTA Pcia de Bs As - CTA Lomas de Zamora - CTA Alte. Brown

ANTE LA DENUNCIA DEL FRENTE GREMIAL POR IRREGULARIDADES EN EL PAGO DEL INCENTIVO DOCENTE EL GOBIERNO ABONARÁ LA DIFERENCIA EL 15/6

En el día de la fecha, el Frente Gremial Docente Bonaerense presentó una denuncia para que se proceda a la inmediata liquidación del incentivo docente comprendido en los haberes de mayo, el que fue abonado de manera insuficiente, con el consiguiente e irreparable perjuicio que esta situación ocasiona.

Se recibieron en las distintas Entidades Gremiales, numerosas denuncias de docentes que han percibido dicho incentivo de manera deficiente, distorsionando el acuerdo paritario alcanzado el presente año. Esto generó un descontento generalizado en la población docente que se ve materializado en la acción que llevan adelante los Sindicatos.

Además, se dejó expresamente aclarado que de ningún modo el FGDB va a aceptar excusas dilatorias, como así tampoco que de manera unilateral, inconsulta e ilegal, se modifique un Acuerdo Paritario, el que conforme la Ley obliga al Estado a su cumplimiento irrestricto.

En el transcurso del día la DGCyE confirmó el pago de la diferencia adeudada el próximo miércoles 15/6.

SUTEBA, dentro del FGDB, defiende los derechos de las Trabajadoras y los Trabajadores de la Educación.

RECLAMOS EN CONSEJO ESCOLAR POR FALTA DE GAS

Producto del reclamo con los compañeros de las Escuelas Técnica 3, Secundaria 6, Primaria 70 y Jardín 911 que se hicieron presentes en el Consejo Escolar el Martes 7/6 por falta de gas, ya hoy estan trabajando en esas escuelas para reparar el servicio. Quedando pendiente de solucionar la situación de la Secundaria 37 que exigimos se resuelva a la brevedad.
Desde SUTEBA seguimos reclamando por los derechos de todos los docentes y alumnos de la escuela pública.

CONSEJO EJECUTIVO SECCIONAL

EL FRENTE GREMIAL DOCENTE BONAERENSE RESOLVIÓ EXIGIR AL GOBIERNO PROVINCIAL LA INMEDIATA CONVOCATORIA A LA COMISIÓN TÉCNICA SALARIAL

En el día de la fecha se reunió el FGDB (AMET-FEB-SADOP-SUTEBA-UDA) para analizar la situación  salarial docente en relación al impacto del aumento de la canasta alimentaria y de las  tarifas. En consecuencia resolvió:

• Exigir al Gobierno Provincial  la inmediata convocatoria a la Comisión Técnica Salarial, cuyo funcionamiento debía haber sido permanente para abordar la estructura salarial.

• Reclamar la continuidad de las Comisiones de Condiciones Laborales y Salud Laboral y el abordaje de la Agenda ya planteada por el FGDB.

• Expresar su preocupación por la situación de comedores escolares ante la reducción de la cantidad de cupos, de la baja calidad nutricional de los alimentos y además estando sin resolución  la creciente demanda de niños y jóvenes para asistir a dicho servicio.

• Denunciar la falta de respuestas concretas a cuestiones de infraestructura y la falta de información sobre Plan de Obras.

• Reclamar el integral funcionamiento del IOMA.

• Denunciar el virtual congelamiento de Cargos Docentes, habiendo gran necesidad de coberturas en la mayoría de las escuelas bonaerenses.

• Demandar la inmediata implementación de las Jornadas Institucionales y del PNFP (Programa Nacional de Formación Permanente) y la convocatoria a los gremios docentes para abordar la agenda de políticas educativas en los ámbitos institucionales.

• Denunciar el mal funcionamiento de las prestatarias.

La negociación salarial en el inicio del año no es condición suficiente para sostener y mejorar el funcionamiento de las escuelas bonaerenses.

Las autoridades provinciales tienen la responsabilidad de escuchar el reclamo de los docentes y eso no se logra con encuentros esporádicos y sin respuestas concretas a las problemáticas planteadas.

EL FGDB SE DECLARA EN ESTADO DE SESIÓN PERMANENTE A LA ESPERA DE UNA PRONTA RESOLUCIÓN.

AMET-FEB-SADOP-SUTEBA-UDA

JUBILACIONES: FUERTE RECLAMO DEL SUTEBA

Reunión con autoridades provinciales para solucionar las situaciones jubilatorias

En el día de la fecha tuvo lugar una reunión en la DGCyE, en la que estuvieron presentes el Subsecretario de Políticas Docentes y Gestión Territorial, el Lic. Manuel Vidal; el Director Provincial de Negociaciones Colectivas, Miguel Angel Garófalo,;el Director de Jubilaciones y Certificaciones, el Dr. Gastón Scorsetti; la Directora de Recursos Humanos, Carla Rubini con su asesora, Daniela José; el asesor del Ministerio de Coordinación y Gestión Pública, Ernesto Rona; y por el SUTEBA, representando a los trabajadores, la Secretaria Gremial, María Laura Torre, y la Secretaria de Jubilaciones, Marina Mapelli.

La Secretaría de Jubilaciones presentó una lista de temas que deben ser tratados, entre los que se encontraban: la agilización de los circuitos de los expedientes previsionales. Para resolver esto, se hizo entrega en formato papel y digital de la nómina de 1340 expedientes jubilatorios demorados en las distintas dependencias de la DGCyE.
Así mismo, se presentó un listado de casos de Maestros de Grado Reconvertidos que se encuentra pendientes de resolución.
Además, SUTEBA planteó la necesidad de prever un mecanismo que permita la aplicación inmediata de los futuros acuerdos paritarios, de manera tal que las autoridades de las distintas áreas ejecuten el acuerdo paritario en forma inmediata de igual manera para los docentes en actividad que para los docentes jubilados, evitando dilaciones.
Respecto de las jubilaciones Ejecutivas, se explicitó la importancia de capacitar en toda la provincia a los responsables de las mismas, tanto en SAD como en el Consejo Escolar de cada distrito, para garantizar el acceso de los trabajadores a este mecanismo. Así, se busca ampliar el alcance de este a todo el abanico de situaciones jubilatorias, para que más jubilaciones sean pasibles de tramitar vía este mecanismo.
Más aún, SUTEBA exigió la resolución inmediata de las certificaciones de servicios que permitan el cobro de las Retribuciones Especiales en tiempo y forma.
Por último, las representantes del Sindicato manifestaron un fuerte reclamo respecto de las Jubilaciones por Incapacidad y las dilataciones que presentan en el circuito de su tramitación.

Marina Mapelli, Secretaria de Jubilaciones de nuestro Sindicato, declaró al respecto: "Fue una reunión muy importante ya que se hizo una presentación formal en todo lo que concierne a lo administrativo. Se presentaron todos los casos de nuestros compañeros afiliados relevados con una detalle exhaustivo a las autoridades provinciales; quienes recepcionaron con firma y sello cada una de estas carpetas, que contenían el historial de los reclamos pendientes de los jubilados. Las autoridades prometieron dar una pronta respuesta en futuras reuniones, que serán en los próximos días. Tuvo un gran impacto la presentación que realizó SUTEBA".

SUTEBA planteó un plazo perentorio para obtener respuestas fehacientes a los legítimos reclamos de los Trabajadores y Trabajadoras de la Educación jubilados/as, que deben tener una resolución inmediata. 

ELECCIÓN COMPLEMENTARIA DE DELEGADOS

DEL 6 AL 10 DE JUNIO 2016

Si en Mayo no eligieron delegados/as en tu escuela 

o quedaron turnos sin cubrir...

¡Ahora pueden elegirlos con la elección complementaria!

 CONSEJO EJECUTIVO SECCIONAL

VACUNATE EN NUESTRA SECCIONAL

NI UN DERECHO MENOS, NI UNA TRABAJADORA MENOS. ¡VIVAS NOS QUEREMOS!

Multitudinaria marcha en contra de la violencia y el femicidio

El SUTEBA, junto a los diferentes gremios de la CTA,  se hizo presente en la masiva convocatoria que tuvo lugar el día de la fecha. La caravana que partió desde Congreso hasta Plaza de Mayo se manifestó para reclamar en contra de la violencia hacia las mujeres; por una educación sexual gratuita; y por el aborto legal, seguro y gratuito.

Miles de hombres y mujeres embanderados en organizaciones sociales, sindicatos y grupos de militancia marcharon de Congreso a Plaza de Mayo para  visibilizar la preocupante violencia que sufren las mujeres diariamente.
Los ejes principales por los que SUTEBA se movilizó fueron:

• Educación Sexual Integral en todas las escuela

• Educación Igualitaria libre de discriminación

• Educación en la Diversidad

SUTEBA siempre en defensa de los derechos de la mujer.
Vivas nos queremos, vivas las queremos.
¡Ni una menos!
SUTEBA PROVINCIAL - CTA NACIONAL

"LA DIGNIDAD DE LOS TRABAJADORES ESTÁ EN LA CALLE"

Ver Movilización y Discurso de Hugo Yasky aquí

La CTA de los Trabajadores y la CTA Autónoma, junto a otras organizaciones sociales y sindicales, convocaron a más de 40.000 personas que se congregaron para reclamar en contra de la política antipopular que se está llevando a cabo desde diciembre del 2015.
Hugo Yasky, Secretario General de CTA, expresó: "Esta marcha demuestra el compromiso que tenemos, la unidad en la acción. La movilización con una conducción: la de la clase trabajadora. El movimiento sindical se tiene que unir".
Por su parte, Pablo Micheli resaltó también la necesidad de dejar de lado las mezquindades y retomar el camino de lucha con las 5 Centrales unidas.

"A pesar de que creemos que no se puede dudar ni un solo minuto de que hay que estar en la calle para parar el ajuste, le decimos a los dirigentes de la CGT que estamos dispuestos a retomar el camino de la Unidad de Acción. Porque la unidad de la Clase Trabajadora hoy está siendo pedida a gritos y hay que estar a la altura de ese mandato", enfatizó Yasky.
Ambos dirigentes se manifestaron, junto a toda la Plaza, en contra del veto a la Ley Antidespidos, la desocupación, la baja del salario, el tarifazo y el ajuste.

Entre bombos y banderas, Yasky aclamó: "Les decimos gracias por haber demostrado que en este país, si hay una reserva moral, es la de la Clase Trabajadora Argentina".
La movilización se suma a las distintas manifestaciones que tuvieron lugar en estos días en todo el territorio argentino. En Plaza de Mayo, también se realizó la histórica ronda de las Madres que tiene  lugar todos los jueves. Otro ejemplo para gritar, con fuerza, que "la única lucha que se pierde es la que abandona".
SUTEBA también se hizo presente en la jornada de lucha. Su Secretario General, Roberto Baradel, declaró: "Hay un compromiso con los trabajadores de denunciar la política económica que lleva a miles de compañeros a la indigencia, a la pobreza, a ser despedidos. Por eso estamos juntos hoy acá y convocamos a todos los sectores para construir una fuerte unidad crítica y encontrar los caminos que nos lleven a derrotar el ajuste".
"Hay que tener la valentía de dejar de lado lo que nos separa, porque por delante está la unidad para que la lucha y la movilización popular paren el ajuste y le pongan un freno a este saqueo que estamos sufriendo", finalizó el acto Yasky, quien llamó a recorrer todo el territorio argentino para garantizar una medida de fuerza nacional que derrote el ajuste.
CTA Nacional - SUTEBA Provincial - CTA Pcia de Bs As - CTA Alte Brown - SUTEBA Alte Brown

NI UNA MENOS: EL 3 DE JUNIO DÍA INTERNACIONAL CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO, TODAS Y TODOS AL CONGRESO NACIONAL

 

El actual gobierno está llevando adelante un brutal ajuste hacia los sectores más vulnerables. Las mujeres, además de no mermar el sufrimiento por la la violencia cotidiana hacia nosotras, padecemos en mayor medida las políticas nefastas del macrismo.
Este viernes se cumple un año de la histórica marcha, esta vez, no sólo será por #NiUnaMenos sino que apostaremos a la vida: #Vivasnosqueremos.
Todas y Todos contra todo tipo de violencia hacia la mujer, por el reclamo de la legalización del aborto y por la denuncia contra el ajuste salvaje.
3 de Junio
A todas las Plazas del País.
A Plaza de Mayo
Secretaria de Género CTA Alte. Brown
Secretaria de Género CTA Provincia de Buenos Aires
Secretaria de Género CTA Nacional