ATENCIÓN

ATENCIÓN: Por pagos de Turismo y compra de Estatutos y Reglamentos se realizará únicamente a través de Tarjeta de Crédito o Débito,
ya que no manejaremos dinero en efectivo en la Seccional por razones de seguridad para todxs.

lunes, 30 de diciembre de 2013

POR UN AÑO DE LUCHA Y ESPERANZA

Por la Junta Ejecutiva de CTERA
STELLA MALDONADO - SONIA ALESSO - ALEJANDRO DEMICHELIS

REUNIÓN DE MESA DE CALIDAD PRESTACIONAL DEL IOMA REGIONAL


El viernes 27 de diciembre, en la seccional del SUTEBA Almirante Brown, se llevó a cabo una convocatoria para dar continuidad a las reuniones de La Mesa de Calidad Prestacional. Estuvo presente el Director de la Región, el Dr. Daniel Di Summa; la Secretaria General del SUTEBA local, Haydeé Kaziecko, los Secretarios de Salud y Responsables de los Centros de Salud del SUTEBA de los distritos de Avellaneda, Almirante Brown, Esteban Echeverría-Ezeiza, Lanús y Florencio Varela, sumado a la asistencia de representantes del Frente Gremial Docente Bonaerense. 

Los Sindicatos presentes plantearon como puntos esenciales:
  • Volver a centralizar,con fecha segura, el funcionamiento administrativo de la Región. A partir de febrero de 2012, a causa de los daños ocasionados por un fuerte temporal, los afiliados son derivados a distintas delegaciones a presentar lo cual afecta directamente el trámite. 
  • Actualizar, en cada delegación, la carga de trámites que en la actualidad se encuentran muy atrasados. 
  • Disponer de turnos para estudios de alta, mediana y baja complejidad. En la actualidad son escasos y faltan prestadores que los realicen. 
  • Relevar los servicios de guardia en toda la Región. 
Ante las exigencias de los representantes gremiales, el Director Di Summa expresó que, con respecto a las dificultades en el funcionamiento de la Región, a partir del 27/12 se habilitó la atención al público y comenzaron a centralizarse los trámites. El doctor explicó que la demora se produjo por un inconveniente en la reinstalación del sistema y por un problema gremial de empleados.
A su vez, el Director de la Región argumentó sobre el retraso en la carga de trámites, que uno de los problemas fue la falta de funcionamiento de la región en los feriados de los últimos días. También hizo hincapié en la falta de recursos humanos como auditores, que ya están pedidos al directorio del IOMA. Puntualmente, comentó que se pudo incorporar un auditor a la delegación de Almirante Brown, dando respuesta a un reclamo expuesto en reuniones anteriores, además de dar a conocer que comenzó la obra de arreglo de infraestructura de la delegación de Ezeiza y se sumó nuevo personal administrativo a pesar de la renuncia del auditor de Esteban Echeverría.
Ante la insistencia de la mesa de seguimiento de la carga de los trámites con urgencia, el Director de la Región habilitó un canal de comunicación con el Dr. Belmaor, uno de los auditores regionales, para resolver las situaciones más urgentes y ofreció que se envíen los reclamos a su secretaria por mail.
El Dr. Daniel Di Summa, ante el reclamo expuesto por la demora en la entrega de turnos para estudios y prestadores, informó que, para descomprimir la zona (ya que las turneras están saturadas),se realizarán derivaciones al Hospital Italiano de La Plata y el Centro IPENSA. Además, informó sobre el pedido al Director de Prestaciones, Dr. Vitale, la recategorización 4 de la Clínica Modelo de Lanús y la Clínica Calchaquí para atención de alta complejidad.

Se presentó a los gremios la realización de un relevamiento de guardias:
  • Pediátricas y ginecológicas: Clínica Cruz Blanca de Lanús, Hospital del Niño y la Familia Solano y Quilmes, Clínica Brandsen de Quilmes. 
  • Guardia General: Clínica Modelo de Lanús, Clínica Calchaquí de Quilmes, Sanatorio Bernal, Sanatorio Urquiza de Quilmes. Se notificó de la venta del Sanatorio Itoiz aunque no se sabe si continuará atendiendo por IOMA. 
  • Guardia traumatológica: Clínica Espora y Hospital Lucio Menéndez. 
Por último, se realizó una evaluación positiva del funcionamiento de este espacio, ya que desde el mismo se pudo discutir y resolver algunas situaciones problemáticas regionales presentadas, tales como en laboratorios, círculos médicos y farmacias.
Finalmente, se acordó una nueva reunión de la mesa de seguimiento de calidad prestacional para el miércoles 26 de febrero.
SECRETARÍA DE SALUD SUTEBA PROVINCIAL

viernes, 27 de diciembre de 2013

viernes, 20 de diciembre de 2013

COBERTURA DE IOMA EN OTRAS PROVINCIAS

Si te vas de vacaciones a otra provincia, solicita en la Delegación del IOMA la Carta de Afiliado en Tránsito. Presentar la misma en el Centro Asistencial de la provincia en la que se encuentre en caso de requerir atención médica, quien deberá informar a la Obra Social Provincial con la cual IOMA tiene convenio.
Para quienes salgan de la provincia de Buenos Aires, la cobertura es en Internación.
En las provincias de Córdoba y Santa Fe también están cubiertas las urgencias
.
La vigencia de la Carta no debe superar los seis (6) meses para jubilados y/o pensionados, y los treinta (30) días para los agentes activos.  
Documentación necesaria:
- Fotocopias de la credencial del afiliado titular y del familiar a cargo, de la obra social de origen.
- Fotocopia de la 1° y 2° hoja de DNI de ambos
- Último recibo de sueldo
- Carta de Presentación Afiliado en tránsito en Córdoba y Santa Fe
 
   http://www.ioma.gba.gov.ar/formularios/afiliado_transito_1.pdf
- Carta de Presentación Afiliado en tránsito en otras provincias 
   http://www.ioma.gba.gov.ar/formularios/afiliado_transito_2.pdf  
Podés imprimirlas desde la pagina web de IOMA, completarlas y presentarlas en la Delegación o solicitarlas allí.
CLAUDIA FRÍAS - Secretaria de Salud SUTEBA Alte. Brown

AHORA PODES ABONAR TURISMO, ÓPTICA Y ODONTOLOGÍA EN 12 CUOTAS SIN INTERÉS CON VISA BANCO PROVINCIA

SUTEBA te brinda la posibilidad de abonar en 12 cuotas sin interés con tarjeta Visa del Banco Provincia.
En nuestra Seccional podés abonar el servicio de Optica; todos los Centros de Salud del SUTEBA podrás acceder a este beneficio en Odontología y Óptica; y en los servicios de Turismo el convenio se aplica en todas las Seccionales de la Provincia.

Desde SUTEBA seguimos trabajando para darte más beneficios y llegar a todos los afiliados.

Costo Financiero Total (CFT) Nominal Anual 1,48%.CFT Efectivo Anual 1,49% por cada $1.000 por gestión de contratación de cobertura de seguro de vida sobre saldo deudor. Interés: Tasa Nominal Anual 0,00%. Tasa Efectiva Anual 0,00%. Promoción válida para compras realizadas en hasta 12 cuotas sin interés desde el 20/11/2013 al 31/12/2013 con las tarjetas de crédito Visa emitidas por el Banco Provincia de Buenos Aires.

SEC. DE PROMOCIÓN SOCIAL - SEC. DE SALUD - SUTEBA PCIAL.

jueves, 19 de diciembre de 2013

ESCUELAS ABIERTAS DE VERANO

CRONOGRAMA DE ACTOS PÚBLICOS 2013/2014
Lugar: EP N°1 Plaza Brown 80
Fecha: 27/12/2013


*DIRECTOR 8:00Hs

*PROFESOR DE EDUCACIÓN FISICA / Docentes Guardavidas 10:00Hs
*PROFESOR DE ARTÍSTICA 12:00Hs

*MAESTRO DE INICIAL 13:00Hs

*MAESTRO DE GRADO 14:00Hs

IMPORTANTE: LOS DOCENTES QUE TOMEN CARGO EN EAV DEBEN CONCURRIR A REUNIÓN OBLIGATORIA LUEGO DEL ACTO PÚBLICO CORRESPONDIENTE.
MARCELO GOMEZ    Secretario Gremial    SUTEBA Alte Brown

miércoles, 18 de diciembre de 2013

ENTREGA DE GUARDAPOLVOS A SUTEBITAS

Ya es un clásico que SUTEBA esté siempre presente acompañando el crecimiento de tus hijos; y si tus pibes están en el Nivel Inicial, en las salas de 3, 4 y 5 años, o en 1º a 6º Grado de la Escuela Primaria, sos de los que se van a llevar los guardapolvos!
Las condiciones son simples:
*estar afiliado como mínimo 1 año con los aportes al día.
*el hijo que recibirá el beneficio debe figurar de alta en el padrón de los familiares.
*si ambos cónyuges están afiliados se generan dos beneficios, tanto en guardapolvos
  como en subsidios (nacimiento, adopción, ajuar, pañales, matrimonio, fallecimiento
  luna de miel y jubilación).
El trámite es más simple todavía, lo único que tenés que hacer es solicitarlo en la Seccional hasta el 1º de marzo de 2014. A todos los pedidos que ingresen a SUTEBA Central hasta el 31 de enero de 2014 inclusive, se les garantiza contar con el guardapolvo en antes del inicio del ciclo lectivo.
SERGIO CAVACINI - Sec. de Promoción Social SUTEBA Brown

martes, 17 de diciembre de 2013

COMUNICADO DE PRENSA DEL FRENTE GREMIAL DOCENTE BONAERENSE


El Sistema Educativo Bonaerense está en riesgo por la falta de presupuesto, compromiso y gestión de las autoridades provinciales.
Somos miles y miles de docentes y millones de alumnos los que sufrimos la falta de una gestión adecuada del Estado provincial, políticas de ajuste, y descompromiso con la escuela pública. Esto se traduce en gravísimos problemas de infraestructura, falta de cobertura cargos docentes y auxiliares, el no cobro del salario en tiempo y forma, la desactualización de las asignaciones familiares, entre otras problemáticas del sector.
El FGDB transita, el fin del Ciclo Lectivo 2013, muy preocupado por la negativa del Gobernador para tratar los temas educativos de la Provincia de Buenos Aires que hoy representa más del 38% del sistema educativo nacional.
No se convocaron a las comisiones técnicas y a la comisión de paritarias para debatir y decidir colectivamente el presupuesto educativo y el salario docente.
Todavía hay docentes que hace meses que no cobran, los problemas de infraestructura se han agudizado y la regularización de los servicios de IOMA está pendiente.
Es necesario, además, una recomposición del salario inicial, tomando como referencias otras jurisdicciones antes de abordar la discusión paritaria por aumento salarial.
Es imprescindible un incremento del salario básico que mejore cualitativamente la carrera docente en todos los niveles y modalidades del sistema educativo.
Si no se convoca al diálogo en los términos institucionales que estamos señalando se avecina un 2014 con severos conflictos gremiales. Es responsabilidad del gobierno provincial el evitarlos.
Cuando no se convoca al diálogo, las soluciones se alejan y la lucha se convierte en el único camino.

AMET - FEB - UDA - SADOP - SUTEBA

lunes, 16 de diciembre de 2013

PROGRAMA DE BENEFICIOS

"SUTEBA SIEMPRE CON VOS": IMPORTANTES DESCUENTOS EN LA COMPRA DE ELECTRODOMÉSTICOS

SUTEBA firmó un nuevo Convenio para ofrecerle a sus afiliados la compra on line de artículos para el hogar de las marcas Whirlpool y Eslabón de Lujo, con importantes descuentos y en 12 pagos sin interés con VISA.

Los pedidos se realizan a través de
Pasos:
 1. Ingresá a www.compracierta.com.ar y hacé click en EMPRESAS ASOCIADAS.
2- Seleccioná PRIMER ACCESO y completá tus datos personales para generar un regitro.
3- Donde dice "INGRESÁ EL CÓDIGO DE TU EMPRESA" escribí "SUTEBA".
4- Clickeá sobre la palabra SUTEBA y te abrirá el panel de ofertas del mes.
Aclaraciones:
 -El precio que aparece en color verde ya contiene el descuento que realiza la empresa a los afiliados de SUTEBA y que alcanza hasta el 40%, según el producto.
-Las cuotas que están calculadas son con interés. Al generar el pago de un producto se debe indicar que se abona con VISA para que el sistema no cobre los intereses correspondientes.
-Los envíos sin cargo son únicamente para Capital Federal y Gran Buenos Aires. Para el resto de la Provincia el costo de envío está a cargo del comprador. El sistema ya tiene un flete que entrega los productos y el monto a abonar aparece indicado antes de pagar toda la operación. 
SERGIO CAVACINI - Sec. Promoción Social SUTEBA Brown

jueves, 12 de diciembre de 2013

PAGO DEL MEDIO AGUINALDO Y DICIEMBRE A JUBILADOS BONAERENSES

El IPS informó que los jubilados y pensionados bonaerenses percibiran el MEDIO AGUINALDO a partir del 17/12 de acuerdo con el siguiente cronograma:

12/12 DNI terminados en 0;
13/12 DNI terminados en 1, 2 y 3;
16/12 DNI terminados en 4, 5 y 6; y
17/12 DNI terminados en 7, 8 y 9.

A su vez percibiran los HABERES DE DICIEMBRE a partir del 26/12 de según el siguiente cronograma:
26/12 DNI terminados en 0, 1, 2 y 3;
27/12 DNI terminados en 4, 5 y 6; y
30/12 DNI terminados en 7, 8 y 9.

Aquellos beneficiarios que cobran por cajero automático, se encuentran incluidos en la fechas de pago según terminación del número de documento.
 
SUSANA BENITEZ - Sécretaria de Jubilaciones SUTEBA Brown

CTERA PLANTEÓ AVANZAR EN ACUERDOS PARITARIOS QUE INCLUYAN SALARIOS Y CONDICIONES LABORALES

El miércoles 11 de diciembre la CTERA, representada por Stella Maldonado – Sec. Gral. – y Roberto Baradel – Sec. Gral. de SUTEBA- fueron recibidos en Casa de Gobierno por el Jefe de Gabinete Jorge Capitanich y el Ministro y Viceministro de Educación Alberto Sileoni y Jaime Perczyk.
El motivo de la reunión fue empezar a delinear los temas educativos prioritarios  del año 2014 para discutir en la Paritaria Nacional.
Desde hace años CTERA ha planteado la necesidad de empezar a discutir los temas fundamentales de educación en el mes de diciembre  para tratar de avanzar en soluciones que posibiliten llegar a acuerdos paritarios antes del inicio de clases.
Stella Maldonado volvió a plantear en la reunión el desacuerdo y rechazo de nuestra organización al cierre unilateral de las Paritarias Nacionales Docentes del año 2012 y 2013.
Volvió a resaltar el acuerdo paritario del 29 de noviembre, un reclamo histórico de nuestra organización, que implicará la formación en tres años de todos los docentes del país.
En la reunión se analizó la situación docente de todo el país. Stella Maldonado expuso los temas primordiales de nuestra organización como trabajo docente, condiciones laborales, implementación de la formación docente y salario del sector.
JUNTA EJECUTIVA DE CTERA

miércoles, 11 de diciembre de 2013

EL AGUINALDO SE COBRA ANTES DE NAVIDAD

El gobierno provincial anunció el pago a los docentes de la cuota de fin de año del Sueldo Anual Complementario (Aguinaldo) para el viernes 20 de diciembre.
MARCELO GÓMEZ - Secretario Gremial SUTEBA Alte. Brown

lunes, 9 de diciembre de 2013

ACTOS PÚBLICOS

La Secretaría de Asuntos Docentes de Almirante Brown informó las fechas de los Actos Públicos de Destino Definitivo y Titulares Interinos:



DESTINO DEFINITIVO 2014
12/12/2013






HORARIOÁREA
08:30 HS.ARTÍSTICA   (MUE-MUI)
09:30 HS.PSICOLOGÍA
10:00 HS.ESPECIAL
11:00 HS.ADULTOS (M.C)
11:30 HS.PRIMARIA   (MAESTRO BIBLIOTECARIO)

SECUNDARIA (   BIBLIOTECARIO)







13/12/2013
HORARIOÁREA
08:30 HS.PRIMARIA (M.G.)
10:30 HS.EMATP – PR
11:30 HS.INICIAL







TITULARES INTERINOS 2014






16/12/2013
HORARIOÁREA
08:30 HS.ARTÍSTICA   (MUE-MUI)
09:30 HS.PSICOLOGÍA
10:30 HS.ESPECIAL

17/12/2013
HORARIOÁREA
08:30 HS.ADULTOS (M.C.)
9:30 HS.PRIMARIA (MAESTRO BIBLIOTECARIO)

SECUNDARIA (BIBLIOTECARIO)
10:00 HS.PRIMARIA (M.G.)

18/12/2013
HORARIOÁREA
08:30 HS.EMATP – PR
10:30 HS.INICIAL





NUEVO CONVENIO POR TRASLADOS PROGRAMADOS

Está vigente un nuevo convenio para beneficio de nuestros afiliados en TRASLADO PROGRAMADO EN UNIDADES MOVILES. Más información, consultar en sus Seccionales.

Características del Servicio y cómo acceder:
-Se considera traslado programado de pacientes en ambulancia al transporte sanitario en Unidades Móviles con la complejidad acorde a la necesidad requerida por el paciente.
-El servicio se brinda desde y hacia todo el interior del país, durante las 24 horas, los 365 días del año, con personal médico y paramédico idóneo en las siguientes complejidades:                                     
*AMBULANCIA COMUN
*AMBULANCIA COMUN CON MEDICO
*UNIDAD DE TERAPIA INTENSIVA MOVIL
*UNIDAD DE TERAPIA INTENSIVA PEDIATRICA O NEONATAL
-ACUDIR S.A aplicará una tarifa diferencial para las solicitudes de servicio solicitadas por afiliados de SUTEBA. Dichos servicios deberán ser abonados previamente a su realización.
-ACUDIR S.A se compromete a dar factura a nombre del afiliado y una copia de la habilitación para que el afiliado pueda tramitar el reintegro ante el IOMA. La factura podrá ser solicitada 48 hs después de la realización del servicio y será enviada junto a la copia de la habilitación a SUTEBA.

- Es requisito presentar credencial o recibo de sueldo cuando se pide el servicio.
Para tramitar reintegro por traslado ante IOMA se debe contar con:
-Fotocopias de la credencial del afiliado, 1° y 2° hoja de DNI y último recibo de sueldo o último recibo de pago en caso de afiliados Voluntarios,    verificación afiliatoria.
- Historia clínica, especificando justificación del motivo del traslado.
- Fotocopia de habilitación municipal y/o ministerial de la unidad de traslado.
- Recibo de pago o factura "b" o "c", con detalles de km y su costo por km. y Planilla de transferencia cuenta BAPRO y comprobante de CBU. IOMA tambien reintegra traslados en combis y remises, pero deben ser empresas habilitadas para el transporte de pasajeros.

-Para comunicarse con ACUDIR pueden hacerlo al (011) 6009 3300.
Secretaría de Salud SUTEBA Alte. Brown

viernes, 6 de diciembre de 2013

EL SUTEBA ASISTIÓ A LA REUNIÓN DE LA MESA DE COGESTIÓN


El jueves 5 de diciembre, el SUTEBA asistió a la reunión de la mesa de cogestión que convocó la Dirección General de Cultura y Educación en La Plata.
En representación del SUTEBA asistieron Cecilia Cecchini, Subsecretaria Gremial del SUTEBA y Marta Bordas, delegada paritaria. Por parte de la DGCyE, se hicieron presentes la Asesora de la Subsecretaría de Educación, Beatriz Sara Bosi; la Directora del Tribunal de Clasificación Central, Graciela Manrique; la Directora de la Secretaría de Asuntos Docentes, María Palermo, y el Director de Negociaciones Colectivas, Daniel Montes de Oca. A su vez, participaron representantes del resto de los sindicatos que integran la mesa de cogestión.
En esta ocasión, se realizó una convocatoria con el propósito de avanzar en varios puntos de suma importancia para beneficiar al conjunto de docentes:
  • Hubo acuerdo por la resolución que considerará en carácter de titular a todos aquellos docentes que habían ingresado como interinos hasta diciembre del 2012, que tienen la calificación y que no habían tenido el apto psicofísico. Esto garantiza la estabilidad de más de 25.000 docentes de la Provincia de Buenos Aires. Sin embargo, como Frente Gremial, se dejó una reserva por aquellos docentes que, habiendo asistido al examen psicofísico, hayan sido rechazados. Se realizará una presentación que se resuelva esto de manera favorable y se los incorpore a este beneficio colectivo.
  • Se ratificó un acuerdo proveniente de una reunión anterior de cogestión, por la que aquellos docentes que tienen cargo de base suplente, pasarían a tener el derecho de afectar ese cargo por una licencia de mayor jerarquía.
  • Se acordó por la constitución de una comisión especial, con la representación de los gremios integrantes de la mesa de cogestión, que cumplirá la función de analizar y trabajar rápidamente en todos los pedidos de los compañeros que están cumplimentando la documentación para ser titularizados en el marco del acuerdo paritario de estabilidad laboral de cargos postergados. A través de este logro, serán beneficiados los docentes de Técnica, de Secundaria, de Ciclo Complementario, etc.
Asimismo, otro de los temas primordiales de la reunión fueron los puntos referidos al ingreso a la docencia:
  • Se titularizará un 70% de la vacantes en los actos de interinato que se van a llevar a cabo entre diciembre del 2013 y febrero del 2014. Si bien el SUTEBA fue con una posición del 90% de las vacantes, no fue posible de lograr porque la postura de la DGCyE era titularizar sólo el 50%. A pesar de resignar un porcentual, se logró que ese 70% no sea menor a lo acordado en el año pasado.
  • Se discutió la situación de la vacante única y se llegó a establecer un acuerdo. Como esta vacante fue reservada en la acción estatutaria del Movimiento Anual Docente (MAD), van a respetarse esas exclusiones -aunque no van a poder ir al ingreso- con el compromiso de que esto será revisado en el próximo MAD.
Quedó establecida una próxima reunión de congestión para la semana entrante. De este modo, se dará continuidad a la discusión sobre el ingreso a la educación secundaria. A pesar de la situación actual de resolución pendiente sobre la reasignación de los docentes en los Tepis y la no resolución de los pedidos de estabilidad laboral, desde el SUTEBA se considera que debe haber ingreso a la docencia en secundaria.
SECRETARÍA GREMIAL SUTEBA PROVINCIAL

jueves, 5 de diciembre de 2013

JORNADA PROVINCIAL DE CAPACITACIÓN PARA CONCURSOS DE DIRECTIVOS DE NIVEL INICIAL

Se llevó adelante la Jornada Provicial de capacitación para concursos directivos de nivel inicial, en la sede de la CTA provincia de Buenos Aires en la ciudad de La Plata.Concurrieron más de 140 compañeras de toda la provincia convocadas por SUTEBA, tanto del interior como del conurbano, desde distritos como Tandil, Necochea, San Nicolás, Lanús, Rojas, Dolores, Avellaneda, La Plata, Berisso, Ensenada, Alte. Brown, Florencio Varela entre otros.
Durante la mañana se llevaron adelante tres conferencias a cargo de especialistas, Patricia Redondo, Adriana Serulnicoff y Mirel Vidal que versaron sobre diferentes temáticas relacionadas con la conducción político pedagógica de los jardines y con la bibliografía del concurso convocado.
Por la tarde, luego del receso se llevó adelante un taller de escritura y resolución de problemáticas, en función de la primera instancia del concurso que las compañeras están por protagonizar, a cargo de la compañera Haydée Kazieczko del equipo provincial de la Secretaría de Educación del SUTEBA.
Una vez más, estuvimos juntxs, debatiendo, reflexionando, compartiendo información y construyendo conocimiento para seguir construyendo escuela pública popular y democratica, y seguir luchando por los derechos de lxs trabajadores de la educación.

Ver Conferencia de Patricia Redondo
Ver Conferencia de Mirel Vidal
Ver Conferencia de Adriana Serulnicoff

Lunes 9 en SUTEBA Lomas 10 hs. se realiza la Jornada Regional.
SECRETARÍA DE EDUCACIÓN Y CULTURA - SUTEBA PCIAL
SEC GREMIAL - SUBSEC DE NIVEL INICIAL - SUTEBA PCIAL

miércoles, 4 de diciembre de 2013

¿QUÉ MIDEN LAS PRUEBAS PISA?

Las pruebas P.I.S.A. (Programm for International Students Assessment) son un instrumento diseñado por la OCDE, (organización de cooperación para el desarrollo) organismo que coordina políticas macro-económicas de los países centrales, los mismos que están sumidos en grave crisis económica y social desde 2008, con alto costo en términos de pérdida de derechos de sus ciudadanos.
En su página Web la OCDE nos informa que entre sus principales cometidos se encuentra la desregulación y liberalización del comercio mundial y el impulso de los Tratados de Libre Comercio, tales como el ALCA, derrotado en histórica jornada en la Cumbre de Mar del Plata el 5 de noviembre de 2005.
El área de educación de la OCDE, preocupada por saber con que tipo de mano de obra van a contar las empresas en las próximas décadas, diseñó estas pruebas que se aplican desde el año 2000 a estudiantes de 15 años independientemente del nivel educativo en que se encuentren. No miden conocimientos sino destrezas y habilidades muy requeridas para un mundo con empleos flexibles y cambiantes.
Los resultados son luego cuantificados constituyéndose rankings, que comparan cuestiones absolutamente incomparables: Ciudades con países; muestras integralmente formadas por estudiantes del nivel secundario con otras que tienen también alumnos de centros de formación profesional, países que hace varias décadas que tienen escuela secundaria obligatoria con otros en que la obligatoriedad del nivel es reciente o no existe como tal, países que tienen universalizado el nivel inicial con otros en los que apenas está garantizado algún tipo de educación pre-primaria breve; países en los que todas las escuelas son de jornada completa y los docentes tienen dedicación exclusiva, con otros en que los niños tienen 3 o 4 horas de clase diarias por falta de infraestructura, etc. Un absurdo estadístico carente de rigor científico.
Curiosamente sucede que la Ciudad de Shangai, que tuvo una muestra de 25 escuelas queda muy por encima de Finlandia que claramente tienen un sistema educativo igualitario e integrado; y que Argentina que tiene 1,6 % de analfabetos queda por debajo e Brasil, país en el que aún hay 8,6% de analfabetismo. Esto es una pequeña muestra de las contradicciones más evidentes de la prueba.
No cabe duda que nuestro sistema educativo tiene aún graves problemas, uno de ellos es la necesidad de avanzar en las escuelas de jornada completa, mejorar los aprendizajes de lecto escritura en primer ciclo, lograr mayores niveles de permanencia y egreso con aprendizajes significativos en la escuela secundaria. Seguramente las pruebas PISA no nos van a dar ninguna pista acerca de qué hacer para superar esas falencias y si le dan argumentos a quienes quieren hacer retroceder la inversión educativa, por lo tanto hay que recortar presupuestos. Son los que nos proponen el pasado como futuro.
Ninguna prueba estandarizada que mida resultados instrumentales parciales puede dar cuenta del estado de un sistema educativo.
Argentina debe cumplir con lo acordado en la Comisión de Educación del Mercosur: crear un Instituto de Evaluación Regional y construir parámetros propios que reflejen nuestras realidades.
STELLA MALDONADO - Secretaria General de CTERA