En 3 de junio, se llevó a cabo en el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires la reunión paritaria entre el Frente Gremial Docente Bonaerense (SUTEBA, FEB, UDA, AMET, SADOP), UDOCBA y UPCN, y las autoridades de las carteras de Educación y Trabajo del Gobierno Bonaerense.
Por el SUTEBA asistió el Secretario General Roberto Baradel e integrantes de Consejo Ejecutivo Provincial en su carácter de delegados paritarios.
Asimismo también se hicieron presentes el Ministro de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires Oscar Quartango y el Director General de Cultura y Educación bonaerense Mario Oporto, entre otras autoridades provinciales.
ACUERDOS PARITARIOS
· Derecho a participar en las pruebas de selección para cubrir cargos jerárquicos transitorios de los preceptores, bibliotecarios y encargados de medios (EMATP) en igualdad de condiciones con los demás docentes del escalafón.
· Extensión de la excepción del requisito de apto psicofísico para todos los docentes titulares interinos de 2007 y 2008.
· Preservación de los derechos laborales de todos los trabajadores de la educación ante reformas estructurales y funcionales del sistema educativo.
· Ampliar el derecho a la licencia por enfermedades crónicas para los docentes de las escuelas privadas.
DEFINICIÓN DE LA AGENDA PARITARIA
SALUD LABORAL:
1) Reconocimiento de días de licencia para la realización de exámenes médicos preventivos.
2) Reconocimiento de días de licencia para tratamientos de fertilidad asistida.
3) Creación de comités mixtos de Salud y Seguridad. Delegados de Prevención Territoriales.
4) Revisión y actualización del listado de enfermedades crónicas.
5) Interrupción de licencias ordinarias en caso de accidentes, enfermedad profesional o inculpable y maternidad.
CONDICIONES LABORALES:
1) Puesto de trabajo de preceptores y bibliotecarios, especificidades por nivel y modalidad.
2) Transferidos: Homologación de cargos y adecuación de índice salarial.
3) Incorporación de nuevos cargos al escalafón.
4) ESTABILIDAD DE LOS INSTRUCTORES DE FORMACIÓN PROFESIONAL.
5) Recategorización de establecimientos.
6) Efectivización del Decreto Nacional N 134/09 (acuerdos paritarios nacionales), especialmente en cuanto al otorgamiento de pases y permutas interjurisdiccionales.
7) Eliminación del art. 145 inc.a.15 del Reglamento General de Escuelas Públicas. Esto implica dejar sin efecto la obligación para los directores (único personal directivo en escuelas de dos turnos) de trabajar 1 hora más como lo establece este artículo contradiciendo las cargas horarias que establece el Estatuto.
8) Tratamiento del capítulo 14 “De los Ascensos” del Estatuto del Docente y descripción de los puestos de trabajo de los cargos jerárquicos. Esta Comisión deberá expedirse antes del próximo llamado a concurso de titulares, a fin de poder incluir en los mismos a los preceptores, bibliotecarios y otros cargos del escalafón.
ASPECTOS SALARIALES:
1) Analizar la modificación del anexo del Decreto 2397/05, para que los cargos docentes con jornada completa, doble escolaridad y jornada extendida, que cumplan una jornada laboral de 8 horas perciban el básico correspondiente a cada cargo, más el 100% del mismo.
2) Situación de representantes en los tribunales de clasificación centrales y descentralizados.
3) FONID para quienes no están frente a alumnos y desempeñan función docente.
