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ya que no manejaremos dinero en efectivo en la Seccional por razones de seguridad para todxs.
domingo, 28 de febrero de 2021
SUTEBA REPUDIA LA VIOLENTA MANIFESTACIÓN DE ODIO EN PLAZA DE MAYO
La Conducción Provincial y el Plenario de Secretarixs Generales del SUTEBA expresan su absoluto repudio a la manifestación de odio, las injurias y la violenta demostración acontecida el sábado 27/02 en la Plaza de Mayo. La movilización convocada por sectores de la derecha con concepciones fascistas, antidemocráticas y violentas, similares a las de los golpes del ’55, del ’76 y a los ocurridos en estos últimos años en varios países de Latinoamérica.
La aberrante puesta en escena de bolsas mortuorias, apelando al pesar sufrido por lxs familiares que perdieron algún ser querido en la pandemia, es una imagen simbólica que constituye un ataque a la vida democrática e intenta generar temor en el conjunto de nuestra sociedad.
La injuria sobre Estela de Carlotto, nuestra querida Abuela de Plaza de Mayo, luchadora inclaudicable por la Memoria, la Verdad, la Justicia y los Derechos Humanos desde la dictadura cívico militar; es un ataque directo a toda la ciudadanía.
Han agraviado, además, a otrxs ciudadanxs y Organizaciones Sociales y Políticas con ese mismo objetivo.
Quienes avalan estas acciones violentas, también acuerdan con la utilización de la represión y persecución a lxs Trabajadorxs y sus Organizaciones, tal como lo vivimos lxs Docentes bonaerenses durante los cuatro años de Vidal.
Estas manifestaciones de odio en nada se diferencian de concepciones fascistas y antidemocráticas. En consecuencia, desde las Escuelas Públicas trabajamos, enseñamos y aprendemos la defensa de la DEMOCRACIA, la que tanto nos costó conseguir y sostener.
Como Trabajadorxs de la Educación, enseñamos y seguiremos enseñando desde cada una de las Escuelas, valores basados en la defensa del derecho a la vida, en lo colectivo y solidario, así como la condena a todo acto violento, como la reivindicación de la muerte que se expresó el sábado.
Desde el SUTEBA expresamos nuestro absoluto rechazo a estos hechos de violencia, reflejados en la brutal apelación a la muerte y a la dictadura.
Nuestra solidaridad, apoyo y abrazo a nuestra querida Abuela Estela.
Exigimos que actúe la JUSTICIA, condenando a lxs autorxs de este hecho aberrante. ¡La condena y el repudio social ya es un hecho!
¡El SUTEBA seguirá defendiendo una Democracia basada en la Memoria, la Verdad, la Justicia y la defensa de los Derechos Humanos y Sociales!
CTERA REPUDIA ENÉRGICAMENTE LA VIOLENTA MANIFESTACIÓN DE ODIO EN PLAZA DE MAYO
Han llegado al extremo de injuriar a Estela Carlotto, nuestra querida Abuela de Plaza de Mayo, luchadora inclaudicable por la Memoria, la Verdad, la Justicia y los derechos humanos desde la dictadura cívico militar. Han agraviado, además, a funcionarios públicos y militantes que tienen un papel estratégico en un gobierno que ha puesto a la vida y la salud como principal prioridad durante el transcurso de la pandemia
Estos violentos son los mismos que se identifican con los que secuestraban a quiénes consideraban sus enemigos, los torturaban, les robaban sus bebés y luego los arrojaban vivos al mar desde aviones militares o directamente los asesinaban y enterraban en fosas comunes.
Son los mismos genocidas de antaño corporizados en otras personas. Son manifestaciones fascistas y nazistas, aunque hablen de "república" o "libertad" que no tienen cabida en la vida democrática conquistada por el pueblo en 1983.
Estas manifestaciones de odio en nada se diferencian del fascismo o el nazismo.
Desde CTERA nuestro absoluto rechazo a estos violentos y sus formas horrorosas de expresarse. Nuestra solidaridad, apoyo y abrazo a nuestra querida Abuela Estela. CTERA seguirá defendiendo una democracia basada en la Memoria, la Verdad, la Justicia y la defensa de los derechos humanos y sociales. ¡Nunca Más!
Buenos Aires, domingo 28 de febrero de 2021
Sonia Alesso - Secretaria General
Roberto Baradel - Secretario General Adjunto
Rogelio De Leonardi - Secretario de Derechos Humanos
PLENARIO DE SECRETARIXS GENERALES DEL SUTEBA: POR AMPLÍSIMA MAYORÍA SE APROBÓ LA PROPUESTA SALARIAL
En el día de la fecha sesionó el Plenario de Secretarixs Generales del SUTEBA, con lxs representantes de las Seccionales del SUTEBA de toda la Provincia que trajeron la voz de lxs Delegadxs, luego de las reuniones realizadas ayer para analizar la propuesta del Gobierno Provincial.
El Plenario inició bajo la advocación de Vilma Pantolini, compañera recientemente fallecida y protagonista incondicional de la historia de nuestra Organización Sindical, quien fue recordada con un minuto de aplausos de todxs lxs presentes.
Luego de un profundo debate, el Plenario de Secretarixs Generales del SUTEBA aprobó por amplísima mayoría las propuestas salariales planteadas en el ámbito de la Paritaria Nacional y en la Paritaria Provincial, incluyendo otros puntos que son fundamentales para el conjunto de la docencia.
Fue aceptada por amplísima mayoría la siguiente propuesta salarial que se recepcionó en la PARITARIA PROVINCIAL:
• Aumento promedio de 35,1%, aplicado en tres tramos trimestrales con los salarios de marzo, julio y septiembre respectivamente
• Todo es remunerativo
• Consolida el básico
• Todo el aumento impacta en Jubiladxs
• Recompone, anticipa y supera inflación prevista más de 6%
• Actualización en septiembre en caso que la inflación sea más alta
• Es de 9 meses con revisiones acordadas, con nueva negociación en noviembre
Asimismo, el Plenario aprobó por unanimidad las siguientes resoluciones:
- Ratificar que el cumplimiento estricto de los protocolos es fundamental requisito para el desarrollo de actividades presenciales. El Plan Jurisdiccional debe garantizarse en toda la Provincia.
- Reconocer la valiosa e histórica Campaña de Vacunación que sitúa a lxs Docentes como grupo prioritario y que en la provincia de Buenos Aires se esté garantizando su implementación.
- Ratificar al Plan Jurisdiccional como instrumento que garantiza derechos y organiza las acciones sindicales desde cada Escuela, y desde el sindicato en el control y demanda de su cumplimiento.
- Demandar que las problemáticas edilicias pendientes de resolución se dinamicen de manera urgente, tanto los planes de obras que son de responsabilidad de los Consejos Escolares, y/o de los Municipios (FFE), y/o de Infraestructura Provincial y/o Nacional.
- La provisión de artículos de limpieza y de los insumos de resguardo para Docentes y Auxiliares es una condición fundamental del Plan Jurisdiccional y hay un importante presupuesto Provincial destinado. Por eso, reiterar la demanda a las autoridades responsables de la provisión inmediata de los insumos, en los distritos y/o Escuelas en los que aún no se hayan entregado.
- Acompañar las peticiones de las Comunidades Educativas.
- Exigir la inmediata implementación de normativa provincial para Dispensas Parentales por cuidado de Niñxs.
- Solicitar la Convocatoria urgente a la cobertura pendiente de Cargos Docentes y de Auxiliares.
- Reiterar la demanda de cobertura de cupos de SAE, especialmente en Escuelas en comunidades en condiciones de mayor vulnerabilidad. Reconociendo que, ante nuestro planteo, el Gobierno Provincial aumenta el valor del Bolsón Alimentario y resuelve que se entregue armado a las Escuelas.
- Plantear que se siga dando continuidad a las Comisiones Técnicas Laborales y de Salud Laboral, y a los ámbitos de Cogestión y a la CMJ. En los distritos, que también se convoquen periódicamente a las UEGD y los Comités Mixtos de Salud.
- Exigir al IOMA el funcionamiento que garantice el acceso al Derecho a la Salud de nuestrxs representadxs.
- Seguir reclamando la nulidad de sumarios y presumarios iniciados en el 2018 a Docentes de la Secundaria 16 del distrito de Moreno.
- Repudiar las escenas acontecidas el sábado 27/02 en Plaza de Mayo, en la movilización convocada por sectores de la derecha con concepciones fascistas, antidemocráticas y violentas. Similares a las de los golpes del ‘55 y del ‘76 y ocurridos recientemente en países de Latinoamérica.
- Seguir sosteniendo las banderas de lxs 30 mil, de las Madres y Abuelas de Plaza de Mayo. ¡Nunca Más es Nunca Más!
- Adhesión a la Jornada Internacional del 08/03.
- Solidaridad con todos los conflictos laborales, de defensa de los puestos de trabajo y por salario de lxs Trabajadorxs de diferentes sectores.
- Basta de violencia contra las mujeres. Justicia por Úrsula y todas las Pibas que nos faltan.
- Basta de Violencia Institucional. Justicia por Lucas Verón.
- Expresar nuestro respaldo y plena solidaridad a lxs compañerxs y la Secretaria General del SUTEBA Junín, quienes sufrieron una situación violenta por parte de un sector de sindicatos de la CGT de Junín. Se enviará una carta a este sector de la CGT para repudiar estos hechos de plano y exigirle que no sucedan nunca más. Ningún tipo de violencia puede ser el camino para la resolución de conflictos entre Trabajadorxs.
Desde el SUTEBA valoramos y reivindicamos el impresionante trabajo y el firme compromiso de todxs lxs Docentes de toda la provincia de Buenos Aires con la Educación Pública, lxs Estudiantes y las Comunidades Educativas.
¡De esta manera, nuestra Organización Sindical continúa accionando firmemente en defensa de los derechos de lxs Trabajadorxs de la Educación bonaerenses y la Educación Pública!
sábado, 27 de febrero de 2021
PARITARIA: CON REUNIONES DE DELEGADXS EN TODA LA PROVINCIA SE PUSO A CONSIDERACIÓN LA PROPUESTA SALARIAL
En cada uno de los encuentros, llevados adelante a partir de las 10 de la mañana, se puso a consideración la propuesta salarial Docente efectuada ayer por el Gobierno Provincial en el ámbito PARITARIO, del que participó el SUTEBA junto a los otros Sindicatos bonaerenses.
Además se abordaron temas vinculados a Paritaria Nacional Docente, Plan Jurisdiccional, Derechos Laborales, Campaña de Vacunación a Docentes, entre otros.
Lxs Secretarixs Generales llevarán la voz de los representados al PLENARIO que se concretará mañana, domingo 28 de febrero, a las 16 horas.
viernes, 26 de febrero de 2021
27 DE FEBRERO - CREACIÓN DE LA BANDERA NACIONAL
"Soldados de la Patria: en este punto hemos tenido la gloria de vestir la escarapela nacional que ha designado nuestro excelentísimo Gobierno: en aquel, la batería de la Independencia, nuestras armas aumentarán las suyas. Juremos vencer a los enemigos interiores y exteriores, y la América del Sur será el templo de la independencia y de la libertad.
En fe de que así lo juráis, decid conmigo ¡Viva la Patria!
Señor capitán y tropa destinada por primera vez a la batería Independencia; id, posesionáos de ella, y cumplid el juramento que acabáis de hacer".
El 3 de marzo, el Triunvirato contestó la carta de Belgrano, ordenándole que disimulara y ocultara la nueva bandera y que, en su lugar, pusiese la que se usaba entonces en la Capital. La orden se debió a la preocupación por la política con el exterior. Pero, cuando la orden salía de Buenos Aires, Manuel Belgrano ya marchaba hacia el norte y, por esta razón, no se enteró del rotundo rechazo del Gobierno a la nueva bandera.
Al frente del Ejército del Norte, el 25 de mayo de ese mismo año, el entonces General en jefe Manuel Belgrano movilizó sus tropas hacia Humahuaca. En San Salvador de Jujuy, enarboló al ejército de su mando la bandera en los balcones del Ayuntamiento, en vez del estandarte real de costumbre que presidía las festividades públicas. Allí, la bandera argentina fue bendecida por primera vez.
Proclama del General Manuel Belgrano en Jujuy:
"Soldados, hijos dignos de la Patria, camaradas míos: dos años ha que por primera vez resonó en estas regiones el eco de la libertad, y él continuó propagándose hasta por las cavernas más recónditas de Los Andes; pues que no es obra de los hombres, sino de Dios Omnipotente, que permitió a los americanos que se presentase la ocasión de entrar al goce de nuestros derechos: el 25 de Mayo será para siempre memorable en los anales de nuestra historia, y vosotros tendréis un motivo más para recordarlo, cuando en él, por primera vez veis la Bandera Nacional en mis manos, que ya os distingue de las demás naciones del globo, sin embargo, de los esfuerzos que han hecho los enemigos de la sagrada causa que defendemos para echarnos cadenas aún más pesadas que las que cargabais. Pero esta gloria debemos sostenerla de un modo digno, con la unión, la constancia y el exacto cumplimiento de nuestras obligaciones hacia Dios, hacia nuestros hermanos, hacia nosotros mismos; a fin de que haya de tener a la vista para conservarla libre de enemigos y en el lleno de su felicidad. Mi corazón rebosa de alegría al observar en vuestros semblantes que estáis adornados de tan generosos y nobles sentimientos, y que yo no soy más que un jefe a quien vosotros impulsáis con vuestros hechos, con vuestro ardor, con vuestro patriotismo. Sí; os seguiré imitando vuestras acciones y todo el entusiasmo de que solo son capaces los hombres libres para sacar a sus hermanos de la opresión.
Ea, pues, soldados de la patria: no olvidéis jamás que nuestra obra es de Dios; que El nos ha concedido esta Bandera, que nos manda la sostengamos, y que no hay una sola cosa que no nos empeñe a mantenerla con el honor y decoro que le corresponde. Nuestros padres, nuestros hermanos, nuestros hijos, y nuestros conciudadanos, todos, todos, fijan en vosotros la vista y deciden que a vosotros es a quienes corresponderá todo su reconocimiento si continuáis en el camino de la gloria que os habéis abierto. Jurad conmigo ejecutarlo así, y en prueba de ello repetid: ¡Viva la Patria!".
PARITARIA NACIONAL: AUMENTO DEL 34.6% DEL PISO SALARIAL
En el día de hoy, viernes 26 de febrero, se realizó en el Ministerio de Educación la reunión de la Paritaria Nacional Docente.
La misma estuvo encabezada por el Ministro de Educación Nicolás Trotta, el Ministro de Trabajo, Claudio Moroni, y representantes del Consejo Federal de Educación.
En la Paritaria Nacional se fijó un piso salarial del 34,6%, con aumento del incentivo docente – FONID – y del Fondo Compensador.
Entre otros puntos del Acta Paritaria, se destacan:
- Fijar el salario mínimo docente nacional garantizado de $31.000 a partir de marzo, de $34.500 a partir de julio y de $37.000 a partir de septiembre.
- El incentivo docente – FONID – y el concepto de conectividad aumentó un 45%.
- Fortalecer las negociaciones en las provincias para la mejora salarial en cada una de las jurisdicciones.
- Llevar a cabo todos los protocolos sanitarios, de higiene y medio ambiente para resguardar la salud de lxs Estudiantes y Docentes.
- CTERA destaca y valora todo el esfuerzo que hizo el Gobierno Nacional para la resolución del conflicto de Chubut, tema planteado por nuestra organización al Presidente de la Nación, Alberto Fernández, el jueves 18 de febrero en Casa de Gobierno.
- Ratificar la organización del proceso de vacunación de lxs Docentes, conforme con la priorización de lxs Trabajadorxs de la Educación, en el plazo más breve posible y conforme lo determine el Ministerio de Salud de la Nación, que coordinará con las autoridades de salud jurisdiccionales.
- El Ministerio de Educación de la Nación sostendrá el Programa Nacional de Compensación Salarial Docente.
- El Ministerio de Educación continuará con los Programas de Formación Docente de manera permanente y gratuita para lxs Docentes en ejercicio.
- En el primero de los puntos del Acta Paritaria, se expresa: "El reconocimiento a Maestras y Maestros, a Profesoras y Profesores, equipos de dirección y supervisión, y a la Comunidad Educativa toda, siendo la Escuela un ámbito insustituible que la sociedad en su conjunto ha revalorizado, destacando que las Trabajadoras y los Trabajadores de la educación han transitado -y continúan transitando- esta etapa de pandemia con un compromiso permanente e inclaudicable".
La Paritaria Nacional Docente: Ministerios, Sindicatos Nacionales, Consejo Federal de Educación harán un seguimiento continuo para que estos puntos y los restantes firmados en el Acta se cumplan y se lleven adelante.
PARITARIA PROVINCIAL DOCENTE: SUTEBA PONDRÁ LA PROPUESTA A CONSIDERACIÓN
Hoy, viernes 26 de febrero, tuvo lugar la Paritaria Provincial Docente luego de que se firmara el acuerdo por la Paritaria Nacional, que dio respuesta a los reclamos más importantes del conjunto de la docencia de todo el país.
- El aumento representa en promedio el 35.1% y sería percibido en 3 tramos, con los cobros de los meses de: marzo, julio y septiembre.
- Incluye la incorporación de sumas al básico que harían que el aumento impacte en la escala salarial docente. Está 6 puntos arriba de la previsión de inflación anual y es solo por los primeros 9 meses del año.
- Alcanzaría a la totalidad de lxs Jubiladxs.
- A fin de lograr y mantener una recomposición real de los salarios, las partes volverían a reunirse en el marco de la paritaria 2021 una vez que se hayan conocido los indicadores del III Trimestre. Se realizaría seguimiento sobre la aplicación del acuerdo, pudiendo convocarse a las Comisiones Técnicas en el caso de que el aumento se aparte de las proyecciones que han servido de base.
Consejo Ejecutivo Provincial
SUTEBA
SAE: EN RESPUESTA A NUESTROS PLANTEOS, AUMENTA EL VALOR DEL MÓDULO ALIMENTARIO Y DEBE LLEGAR ARMADO A ESCUELAS
El jueves 25 de febrero, la DGCyE y el Ministerio de Desarrollo de la Comunidad informaron el aumento en el valor de los módulos alimentarios, los cuales deben ser armados previamente a su entrega a las Escuelas, ante el retorno a la presencialidad a partir de marzo.
Esta definición da respuesta a los planteos que realizamos en enero pasado desde el SUTEBA a la Dirección de Seguridad Alimentaria del Ministerio del Desarrollo de la Comunidad y a la DGCyE, con el objetivo de que se previera la entrega del bolsón alimentario armado a los establecimientos educativos frente a la posibilidad de la vuelta a clases presenciales.
En la notificación correspondiente, las autoridades sostienen que el incremento del valor del módulo mencionado se genera por un lado, de la actualización del precio de los productos para sostener la calidad y cantidad de los alimentos, y por el otro, corresponde a un porcentaje que deberá destinarse para que los módulos asignados sean entregados previamente armados a las instituciones educativas.
Cabe resaltar que aquellxs Docentes y Auxiliares que retoman sus tareas presenciales habituales no pueden participar del armado, además de informar que los Consejos Escolares y/o Municipios, responsables del SAE, deberán realizar controles periódicos de muestras de los productos que contienen los módulos armados a los fines de garantizar la calidad y cantidad de los mismos.
SAE A PARTIR DE MARZO 2021
INVERSIÓN MENSUAL DE $3.387.782.056
(antes era de $2.880.787.915)
AUMENTO DEL 17,6 % APROX.
VALOR DEL MÓDULO
Quincenal: $ 983,27 (antes $836,12)
Mensual: $1966,54 (antes $1672,24)
AUMENTO DE:
$147,15 en Módulo Quincenal
$294,30 en Módulo Mensual
Para más información, adjuntamos la Nota Conjunta 2021-04308646 de la DGCyE y el Ministerio de Desarrollo de la Comunidad que informa el correspondiente aumento.
jueves, 25 de febrero de 2021
SUTEBA INFORMA SOBRE DISPENSA POR MENOR A CARGO
25/02/2021
¡Información importante!
DISPENSA POR MENOR A CARGO
En el Plan Jurisdiccional Actualizado, en la página 15, esta este punto muy importante:
👉 3.2 Dispensas de actividades presenciales.
Incluye en su redacción la Res. Nac N° 60/21 sobre dispensa para el cuidado de menor a cargo. Adjuntamos la Resolucion para su lectura.
Resolución Nacional N°60/21
https://drive.google.com/file/d/1MFer8mfxBohxioHxZGgZug5uC76lxh-o/view?usp=drivesdk
Plan Jurisdiccional de la Provincia de Buenos Aires para un regreso seguro a las clases presenciales
https://drive.google.com/file/d/1MK0mZDAvgP2R-B_cYNY4ES93qvKxKi9N/view?usp=drivesdk
Ante cualquier duda pueden comunicarse con nosotros.
Mechi 1149807825
Haydee 1136898561
Dario 1161113641
Ana 1167694297
Carina 1136338721
Angi 1157296327
SUTEBA Alte. Brown
SUTEBA ALTE. BROWN RECORRE ESCUELAS
Esta semana el Secretario adjunto del Suteba Brown, Darío Flores y la Secretaria de Salud, María Mercedes Solbes, han realizado una extensa recorrida por las escuelas de educación secundarias 16, 20, 27 y 48.
Durante las visitas se pudo conversar con los docentes y equipos directivos sobre las condiciones de bioseguridad para la presencialidad, la infraestructura del establecimiento, las paritarias docentes, y los trámites más requeridos en esta etapa de inicio.
Con este relevamiento de información sobre el estado de las escuelas y los insumos materiales y humanos, el Suteba Brown seguirá realizando recorridas para seguir acompañando todo el trabajo y esquemas organizativos que establecieron los equipos de conducción.
Consejo Ejecutivo de la Seccional - Secretaría de Comunicaciones
SUTEBA ALTE. BROWN
CAMBIO DE FECHA: REUNIÓN DE DELEGADXS 26 DE FEBRERO
miércoles, 24 de febrero de 2021
25 DE FEBRERO: INAUGURACIÓN DE LA REPRESA BINACIONAL "YACIRETÁ"
El nuevo nivel de 83 metros alcanzados por la cota (altura sobre el nivel del mar de un punto de la tierra), que es su nivel máximo de diseño, permite a la represa producir el 60% de la generación hidroeléctrica del país y atender una demanda similar en Paraguay.
El proyecto de esta obra fue puesto en marcha por el General Perón el 17 de diciembre de 1973 y paralizada luego por la dictadura. Tardó 37 años en concretarse, durante los cuales se presentaron diversas denuncias de corrupción.
En el acuerdo firmado por los dos presidentes, figura también culminar las obras civiles, sociales y ambientales que permitan atender y reparar los problemas que puedan surgir.
SUTEBA Y LA DEFENSORÍA DEL PÚBLICO FIRMAN CONVENIO: HACIA EL EJERCICIO PLENO DE LA LIBERTAD DE EXPRESIÓN
El miércoles 24 de febrero, el SUTEBA y la Defensoría del Público firmaron un convenio de cooperación que tiene como fin promover y fortalecer el derecho a la información, afianzar el derecho a la comunicación y los valores de la libertad de expresión desde las Escuelas. En representación de las dos organizaciones, estuvieron presentes: el Secretario General del SUTEBA, Roberto Baradel; la Defensora del Público, Miriam Lewin; y la Secretaria de Comunicaciones del SUTEBA, María Elisa Semino.
Mediante el acuerdo, ambas partes se comprometen en un marco de colaboración mutua para también implementar programas conjuntos.
Para comenzar el encuentro virtual, Semino sostuvo: "Es una alegría volver a encontrarnos con la Defensoría del Pública en este espacio. La militancia por la comunicación popular es una característica muy fuerte de nuestra Organización; y la creación de la Defensoría del Público fue parte de la lucha conjunta por la Ley de Servicios de Comunicación Audiovisual. En este camino, en el que defendemos la libertad de expresión como Derecho Humano, es un orgullo firmar este Convenio que busca fortalecer la democracia".
Por su parte, Lewin expresó su emoción por este plural encuentro y agradeció a lxs Docentes de toda la Provincia por sostener las clases durante todo el ciclo lectivo 2020.
"Estamos convencidxs de que el Derecho a la Comunicación de Docentes y Estudiantes es primordial para fomentar la conciencia. La Defensoría está a disposición de ustedes y todas las Comunidades Educativas. Reitero también nuestro compromiso para armar un manual de cobertura comprometida ante las noticias vinculadas a las acciones gremiales que se realizan en defensa de los derechos de lxs Trabajadorxs. La Escuela es primordial para fortalecer los valores democráticos, por eso esta firma es un orgullo", sostuvo Lewin.
En la misma línea, Baradel destacó: "Para nosotrxs es trascendental firmar este convenio porque resalta el papel de la Escuela Pública en la defensa de derechos".
"Desde las Escuelas Públicas enseñamos para la transformación y no para la resignación. Este convenio tiene una dimensión pedagógica y social; busca respetar el derecho a la información democráticamente y fomentar una lectura crítica de los medios de comunicación. Un gran aporte a la Democracia de nuestro país", concluyó nuestro Secretario General.
Moderó el encuentro virtual Sebastián Novomisky, Director de Capacitación y Promoción, quien ponderó al SUTEBA como lugar de resistencia de la comunicación popular. Participaron además Trabajadorxs de la Defensoría; las Secretarias Generales Adjuntas del SUTEBA, María Laura Torre y Silvia Almazán; la dirigente del SUTEBA y ahora Senadora, María Reigada; y representantes sindicales de nuestra Organización a nivel provincial.
Formaron parte de esta jornada lxs Secretarixs y responsables de Comunicación de las sedes distritales del SUTEBA; cuyo trabajo diario es primordial para fortalecer los procesos de comunicación e información en todo el territorio bonaerense.
Para culminar, simbólicamente se firmó el convenio de manera virtual (ante el contexto de pandemia). Luego se efectivizará de manera formal intercambiando las copias. De esta manera, se cristalizó una nueva etapa de trabajo entre el SUTEBA y la Defensoría del Público.
¡POR EL DERECHO A LA INFORMACIÓN Y A LA LIBERTAD DE EXPRESIÓN!
SUTEBA INFORMA: SE FORMALIZÓ EL CRONOGRAMA PARA FINALIZACIÓN DE ACCIONES ESTATUTARIAS 2020
Desde el SUTEBA informamos que, mediante la Resolución N° 634/2021, la Dirección General de Cultura y Educación formalizó la finalización y el cronograma de acciones estatutarias 2020.
Cabe destacar que dicha Resolución fue acordada en reunión de Cogestión entre el Gobierno de la Provincia y todos los Sindicatos que conforman el Frente de Unidad Docente Bonaerense.
Asimismo, el documento prevé prorrogar los Servicios Provisorios hasta el 21/02/2021; que los Interinatos y Destinos Definitivos, por lo menos, tengan lugar en el mes de diciembre en un acto conjunto; y, finalmente, define las fechas en relación a la toma de posesión de diversos cargos.
Les compartimos una síntesis de las fechas expresadas en el documento:
- Toma de Posesión de Reubicaciones Definitivas, MAD, Acrecentamiento, Reincorporaciones: 05/04/2021.
- Prórroga de los Servicios Provisorios: hasta el 31/03/2021.
- Destinos Definitivos de interinatos 2020: entre el 6/04/2021 y el 12/04/2021.
- Interinos y definitivos 2021: diciembre, todo en el mismo acto público.
Compartimos adjunta a esta nota la Resolución N° 634/2021 para más información.
LAS 6 RAZONES: ¿POR QUÉ EL COVID DEBE INCLUIRSE EN EL LISTADO DE ENFERMEDADES PROFESIONALES?
El Espacio Intersindical Salud, Trabajo y Participación de los Trabajadores presentó ante diputadxs y senadorxs su documento "6 razones por las cuales el Covid-19 debe incluirse en el Listado de Enfermedades Profesionales".
El riguroso trabajo fue presentado en un encuentro llevado adelante en la tarde del viernes 19. La Intersindical de Salud, espacio integrado por más de 20 organizaciones sindicales nucleadas en la CGT, la CTA y la Corriente Federal, concluye que "es necesario y urgente que el COVID-19 sea reconocida e incluida en el Listado de Enfermedades Profesionales para que lxs Trabajadorxs tengamos el resguardo sanitario y legal desde el momento del contagio hasta la reinserción laboral".
El encuentro virtual fue coordinado por Lilian Capone, Secretaria de Salud Laboral de la CTA de lxs Trabajadorxs de la provincia de Buenos Aires. Estuvieron presentes Roberto Baradel, Secretario General del SUTEBA y de la CTA-T de la Provincia, que cerró el encuentro, y Mariana Molteni, Secretaria de Salud del SUTEBA. También participaron, entre otrxs, Walter Correa, Mónica Macha, Hugo Yasky, María Reigada, Claudia Ormachea, Patricia Mounier, María de los Ángeles Sacnun, María Rosa Martínez, María Inés Pilatti Vergara, Matilde Bruera, Ana del Valle y Soledad Alonso.
Las 6 razones
El documento presentado ante lxs legisladorxs enumera los seis motivos que fundamentan el reclamo: Razón Legal, Razón Epidemiológica, Razón Económica, Razón de Prevalencia, Razón de Mortalidad y Razón Sanitaria.
Lilian Capone explicó la importancia de que el Covid sea incluido en el Listado de Enfermedades Profesionales. "Surge un DNU donde el Covid es nombrado como Enfermedad Profesional, pero no incluido en el listado de la Ley de Riesgos del Trabajo, con lo cual las ART tienen la obligación de aceptar la denuncia de lxs Trabajadorxs con Covid, pero, para que sea reconocido como Enfermedad Profesional (esto quiere decir, tratamiento, rehabilitación, incapacidad, recalificación, cobertura de las escuelas), es necesario un segundo trámite en la Superintendencia de Riesgos del Trabajo. Y esto a nosotros nos pareció muy injusto".
"Las ART aceptan la denuncia de más de 200 mil casos de Covid, pero muy pocas son aceptadas como Enfermedad Profesional porque no están incluidas en el Listado. Fuimos a averiguar por qué lxs Trabajadorxs hacían la denuncia y no eran reconocidos. Y nos dimos cuenta que lxs Trabajadorxs no hacían la segunda etapa", amplió, y agregó que realizaron una encuesta en la que "más de cinco mil compañerxs de todo el país contestaron que no sabían que tenían que hacer un segundo trámite".
Luego de mencionarse las 6 razones por las que el Covid debe incluirse en el Listado de Enfermedades Profesionales (que pueden verse en las imágenes que acompañan a esta nota), hicieron uso de la palabra Luz Marina Jaureguiberry, Walter Correa, Mónica Macha y Héctor Amichetti.
Orgullo por la Intersindical
"Tenemos que tomar la iniciativa, intensificar el reclamo, y ver cuál es la mejor decisión, si presentar un proyecto y que salga por ley, o avanzar con la elaboración de un decreto a través del Poder Ejecutivo", dijo Roberto Baradel dando cierre al encuentro.
"Es fundamental para muchxs Trabajadorxs, no solamente por el contagio y por tener la enfermedad, sino por las secuelas que puede dejar el Covid. Un gobierno que habla en nombre de lxs Trabajadorxs y tiene una concepción de defender esos derechos, no puede ser que no tenga en cuenta un derecho tan elemental como cuidar la salud. Lo está haciendo a nivel general, ahora falta que eso se pueda plasmar en concreto en una normativa que nos permita a lxs Trabajadorxs tener la protección adecuada con respecto al Covid", agregó.
"Otras Organizaciones Sindicales se van a sumar en este reclamo. Tenemos que tener el orgullo de decir que esta demanda fue motorizada fundamentalmente por esta Intersindical de Salud, que viene funcionando hace varios años con diferentes temas, pero siempre con un objetivo: cuidar la salud de lxs Trabajadorxs", concluyó Baradel.
martes, 23 de febrero de 2021
PRESENTACIÓN DEL LIBRO: "PENSAR CON OTRXS LA CLASE DE MATEMÁTICA"
Nuestro Secretario General, Roberto Baradel, manifestó el orgullo de ver a tantxs compañerxs, comprometidxs con la Educación Pública, que han optado por lo colectivo, por la Escuela Pública, por la articulación con la Universidad y por defender la Educación y analizar las problemáticas que se presentan; en contraposición a otrxs cuyo objetivo es atacarla, con la intención de implantar un modelo disciplinador que prepare a nuestrxs Estudiantes para la resignación.
"Nosotrxs que defendemos las ideas de Paulo Freire: el acto educativo es un acto de liberación", concluyó Baradel.
Con el reconocimiento y homenaje a Vilma Pantolini por parte de las autoras y de todxs lxs presentes, la participación de Gladys Bravo y Fabiana Guerrero del SUTEBA Florencio Varela, motores de este proyecto, y con la presencia de lxs Profesorxs que intervinieron en la investigación; a lo largo de la charla pudimos reconstruir los procesos intervinientes en el desarrollo de una auténtica experiencia de trabajo colaborativo.
Esto nos permitió conocer y reflexionar sobre los distintos momentos: concepción, implementación y análisis de una secuencia de enseñanza desde la perspectiva de la experiencia de trabajo. El libro es el producto de un trabajo colaborativo, donde un grupo de Docentes fueron capaces de generar conocimiento y reflexionar sobre su propia práctica.
Adrián Canelotto, Rector de la Universidad, manifestó su agradecimiento al SUTEBA, destacó el valor y las consecuencias de este tipo de trabajo que pone a los conocimientos como eje fundamental de la experiencia educativa, superando la visión del aula como espacio reproductor de conocimiento y revalorizándola como espacio productor de conocimientos.
De este modo, como comentó Marta Suárez, integrante de la Secretaría, "pudimos recorrer la experiencia para ‘alimentar’ la organización del trabajo en sus modos y formas de organizar la institución", y podremos seguir luchando para construir las condiciones necesarias para que esto suceda.
Por su parte; Sandra Ramal, Secretaria de Cultura y Educación del SUTEBA a cargo, destacó la importancia de la investigación como parte constitutiva de la transformación de la Escuela para construir una sociedad más justa e igualitaria y para producir conocimiento sobre nuestro propio trabajo.
Sin lugar a dudas, el trabajo colaborativo significa la apertura a ideas novedosas y desde el SUTEBA aspiramos a que este libro sea una herramienta más de lucha político-pedagógica.
¡Porque la Escuela pública enseña, resiste y sueña y el SUTEBA es parte de esta lucha por un sueño colectivo!
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PRIMER DÍA DE VACUNACIÓN A DOCENTES Y AUXILIARES DE RIESGO EN ALTE. BROWN
En los primeros días de vacunación que el IOMA ha implementado para sus afiliadxs se convocó a través del registro único de la provincia de Buenos Aires VACUNATE a personal de la salud que aún no había sido citado.
A partir de esta semana, la convocatoria se inició con numerosas citaciones de personal auxiliar y trabajadorxs de la educación en actividad que pertenecen al grupo poblacional de riesgo.
Luego de pasar por las cuatro instancias del itinerario trazado por el equipo del IOMA en la posta de vacunación, en un clima de expectativa, esperanza y alegría muchxs trabajadorxs de la educación dieron testimonio sobre los motivos por los cuales decidieron vacunarse.
Quienes aún no se han registrado en el Plan de vacunación público, gratuito y voluntario pueden hacerlo a través de la página web https://vacunate.ms.gba.gov.ar
Desde el Suteba Alte. Brown seguimos acompañando esta campaña de vacunación para cuidarnos para cuidar a lxs otrxs. A esta pandemia la superamos entre todxs!!! Sumate a la vacunación!!!! Corré la voz que estamos vacunando!!!!
#cuidarnosparacuidar
lunes, 22 de febrero de 2021
REUNIÓN DE LA SECRETARÍA DE JUBILACIONES CON AUTORIDADES DEL IPS
En el día de la fecha, la Secretaria Provincial de Jubilaciones del SUTEBA, Marina Mapelli, junto a Hernán Parra, Secretario de Jubilaciones del SUTEBA La Plata, llevaron adelante una reunión con el Presidente del Instituto de Previsión Social, Eduardo Santín, quien presentó a las nuevas autoridades del Instituto.
En la reunión que tuvo lugar en la sede central del IPS, se enfatizó en la necesidad de dar respuesta a los expedientes en formato papel y digitales que están aún sin resolver y culminar con la resolución de todos los trámites.
Realizamos una evaluación de lo trabajado en pandemia y marcamos una agenda de trabajo, en conjunto con la Dirección de Jubilaciones y Certificaciones, para dar respuestas ante las necesidades de lxs Docentes de la provincia de Buenos Aires.
¡Tenemos el desafío de continuar trabajando en un 2021 con ideas y propuestas que garanticen los derechos de nuestrxs Jubiladxs!
MESA TÉCNICA SALARIAL DOCENTE: SUTEBA LLEVÓ LAS DEMANDAS DEL SECTOR A LA PRIMERA REUNIÓN 2021
En la primera reunión 2021 de la Mesa Técnica Salarial que tuvo lugar el viernes 19 de febrero, el SUTEBA enfatizó la necesidad de priorizar la inversión en Educación y de recuperar el poder adquisitivo del salario docente.
Los gremios no recibimos todavía propuesta de incremento salarial por parte del Gobierno de la Provincia de Buenos Aires.
Desde nuestra Organización Sindical reclamamos recuperar el poder adquisitivo 2020: integrar al salario la diferencia entre aumento salarial y la pauta inflacionaria anual; y un aumento del salario docente por encima de la proyección inflacionaria 2021.
Asimismo, solicitamos que la propuesta salarial 2021 impacte en el básico, respetando así la escala salarial.
Dicho aumento debe repercutir también en el salario de lxs Jubiladxs e implementar un mecanismo de revisión automática.
María Laura Torre, Secretaria General Adjunta del SUTEBA, quien participó de la Mesa Técnica, expresó al respecto: "El salario y las condiciones laborales deben reconocer, en el marco paritario, el enorme esfuerzo y compromiso que realizaron lxs Trabajadorxs de la Educación durante todo el ciclo lectivo 2020".
domingo, 21 de febrero de 2021
22 DE FEBRERO: DÍA DE LA ANTÁRTIDA ARGENTINA
La presencia argentina en la Antártida tiene más de un siglo, un récord que nos enorgullece. Cabe destacar que, durante más de 40 años, la Argentina fue el único ocupante permanente del Océano Antártico, hecho que constituye el mejor aval de nuestros títulos de soberanía en el área.
Entre las disposiciones legales de mayor importancia debemos citar el Decreto del Presidente Julio Argentino Roca de 1904 por el que se establece el Observatorio Meteorológico Antártico Argentino, el Decreto de 1951 que crea el Instituto Antártico Argentino, el Decreto - Ley Nº 2191 que fija los límites del Sector Antártico, la Ley Nº 18.513 de 1969 que crea la Dirección Nacional del Antártico. Otra fecha importante es la del 29 de octubre de 1969 cuando se funda la Base Aérea "Vicecomodoro Marambio".
La zona antártica esta delimitada por los meridianos 25º y 74º oeste y por el paralelo 60º latitud sur. Forma parte del que fuera territorio nacional de Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur.
viernes, 19 de febrero de 2021
JUBILACIONES Y PENSIONES SOCIALES: CRONOGRAMA DE COBRO HABERES FEBRERO
• Jueves 25/02: Pensiones sociales y beneficios con documentos terminados en: 0, 1, 2 y 3
• Viernes 26/02: Beneficios con documentos terminados en: 4, 5, 6, 7, 8 y 9
La fecha de vencimiento del cobro de febrero por ventanilla es el martes 23 de marzo.
PRIMER DÍA DE LA POSTA DE VACUNACIÓN DEL IOMA EN LA SEDE SUTEBA-CTA ALTE. BROWN
"Para nosotres, como trabajadores y como organización sindical, es un orgullo poder ser parte de este momento histórico, de esta campaña de vacunación inédita en nuestra historia. Después de un año tan arduo, de tanta incertidumbre y angustia, poder colaborar poniendo nuestras instalaciones, nuestra casa, que es la casa de lxs trabajadorxs de la educación, a disposición de esta campaña que permite empezar a ponerle fin a esta pandemia nos genera una profunda emoción.
Si ya te registraste y querés realizar alguna modificación en la carga podés escribir al mail
Suteba Alte. Brown
jueves, 18 de febrero de 2021
EL PRESIDENTE ALBERTO FERNÁNDEZ RECIBIÓ A CTERA
En dicho encuentro se plantearon los siguientes temas:
-La grave situación que atraviesan lxs Docentes de Chubut.
-El Plan Nacional de Vacunación a lxs Trabajadorxs de la Educación.
-Ley de Financiamiento Educativo.
-El Consejo Económico y Social.
Buenos Aires, jueves 18 de febrero de 2021.
PARITARIA NACIONAL DOCENTE
La CTERA participó hoy de la Paritaria Nacional Docente convocada por el Ministerio de Educación de la Nación y el Ministerio de Trabajo.
De la reunión participó Nicolás Trotta, Ministro de Educación; Claudio Moroni, Ministro de Trabajo, junto a integrantes de sus gabinetes.
Por la CTERA participaron Sonia Alesso, Roberto Baradel, Juan Monserrat, Luis Branchi y Noemí Tejeda.
En el encuentro la CTERA planteó, entre otros, los siguientes temas:
- La necesidad que el piso salario y el FONID superen la inflación en un año tan difícil para lxs Trabajadorxs.
- Condiciones de trabajo y salud de lxs Estudiantes y Docentes en el marco previo al inicio del ciclo lectivo en la mayoría de las jurisdicciones.
- La necesidad de cuidar la salud de lxs Estudiantes y Docentes y garantizar la vacunación para todxs.
- Las licencias para lxs Docentes que tienen distintas comorbilidades y familiares de riesgo.
- Las condiciones de Infraestructura escolar.
- La necesidad de continuar con el Plan Nacional de Formación Docente.
- Conectividad y computadoras para Estudiantes y Docentes.
- La grave situación que atraviesan lxs Trabajadorxs de la Educación de Chubut.
La Paritaria Nacional pasó a un cuarto intermedio hasta la semana próxima.
PRIMERA REUNIÓN PARITARIA DOCENTE DE PROVINCIA DE BUENOS AIRES
Ante la convocatoria a la primera reunión Paritaria, desde el FUDB expresamos la importancia del reinicio del diálogo respecto del salario y los derechos de lxs Trabajadorxs de la Educación.
SOLICITAMOS:
- Como primera cuestión, recuperar poder adquisitivo 2020, integrando al salario, la diferencia que hubiere entre aumento salarial y la pauta inflacionaria anual.
- Avanzar en el tratamiento de una propuesta salarial 2021 que garantice que el salario docente supere al proceso inflacionario, para la recuperación efectiva del poder adquisitivo.
- Además, se expresó el desafío de la vuelta segura a la presencialidad con el cumplimiento de los protocolos.
- Se pidió que se instrumente el Decreto Nacional de Licencias Parentales.
En este sentido, se destacó la Campaña de Vacunación a lxs Docentes.
Se solicitó la convocatoria al resto de las Comisiones Técnicas y, en específico, abordar la situación del IOMA.
Tal como ya lo expresara el Gobierno Provincial, desde el FUDB planteamos que es muy importante que se reconozca, en el marco paritario, en el salario y condiciones laborales, el esfuerzo y compromiso de lxs Docentes durante el ciclo lectivo 2020.
FRENTE DE UNIDAD DOCENTE BONAERENSE
AMET - FEB - SADOP - SUTEBA - UDOCBA
FRENTE AL PLANTEO DEL SUTEBA, LA DIRECCIÓN DE SEGURIDAD ALIMENTARIA DA RESPUESTA
El SUTEBA le planteó en enero a la Dirección de Seguridad Alimentaria del Ministerio del Desarrollo de la Comunidad y a la DGCyE que se previera la entrega del bolsón alimentario armado a las Escuelas, ante la posibilidad de la vuelta a clases presenciales en marzo.
Bruno Bozzano, Director de Seguridad Alimentaria, dando respuesta a nuestro pedido, informó que el Gobierno Provincial ha resuelto garantizar la entrega del bolsón ya organizado a las instituciones educativas y está determinando la asignación presupuestaria correspondiente.
Esta logística será responsabilidad de los Consejos Escolares o Municipios, según quien administra el SAE en cada distrito.
¡Desde el SUTEBA continuamos planteando políticas que garanticen los plenos derechos de nuestrxs Estudiantes y mejores condiciones laborales para lxs Docentes!
CAMPAÑA DE VACUNACIÓN: YA ESTÁN EN MARCHA LOS PRIMEROS PUESTOS DEL SUTEBA
"En el día de hoy han llegado a Almirante Brown las dosis de vacunas para ser aplicadas a más de seis mil docentes del distrito. Somos el único puesto de vacunación del IOMA ubicado en nuestra casa, en SUTEBA, lo que nos llena de emoción y nos pone muy felices", comenta Haydeé Kazieczko.
"Tenemos cuatro puestos de vacunación en nuestra casa. Ayer se llevó a cabo el simulacro con todxs lxs participantes de la campaña. Estamos absolutamente emocionadxs de haber recibido, hoy, el cargamento de vacunas y mañana, jueves, tenemos agendadxs ya 80 Docentes para vacunar en el día, de 8 a 16", agrega.
"Estamos listxs y muy orgullosxs con la posibilidad de ser partícipes de la solución a esta terrible pandemia mundial, desde nuestro lugar como Organización. Creemos que es un reconocimiento muy importante para nosotrxs ser parte de esto, y es una oportunidad para que aquellxs Docentes que no participan en el Sindicato, o aún no están afiliados, nos conozcan, sepan de nuestro trabajo y de nuestro compromiso con todxs, no solo con lxs Docentes sino con la comunidad en general", concluye Haydeé Kazieczko.
Por su parte, Verónica Danelli nos comenta que "en Olavarría, el SUTEBA ha puesto a disposición las instalaciones de la mutual Carlos Moreno, que es la mutual de lxs Docentes del SUTEBA, para que allí se instale una posta de vacunación de IOMA. Estamos muy felices de acompañar esta campaña del Ministerio de Salud provincial, donde se va a vacunar a Docentes, tanto de gestión pública como privada, Auxiliares de la Educación y personal policial".
"Ayer llegaron 600 dosis a nuestra posta de vacunación y mañana comenzamos a vacunar. Nos llena de satisfacción y orgullo poder ser parte de este proceso que ha iniciado el mundo entero, camino a lograr una inmunización que nos permita volver, de alguna manera y de forma cuidada, a la vida como la conocíamos antes del 2020", cierra la titular del SUTEBA de Olavarría.
"Estamos profundamente orgullosxs de que nuestra Organización Sindical haya ofrecido sus Sedes y sus Centros de Salud para que sean puestos de vacunación", nos comenta Mirta Pascarelli, Secretaria General del SUTEBA de Ituzaingó. "Nos parece que es imprescindible en esta situación tan compleja que estamos atravesando".
"En nuestra Sede Sindical se va a empezar a vacunar a partir de mañana, jueves", agrega Mirta, quien manifiesta su orgullo de que "nuestra Organización sea tan solidaria, realizando un trabajo de profundo compromiso y militancia".
COMUNICADO DE PRENSA DE LOS ORGANISMOS DE DERECHOS HUMANOS SOBRE EL 24 DE MARZO
Los Organismos de Derechos Humanos abajo firmantes comunicamos al pueblo que siempre nos acompaña cada 24 de marzo para repudiar la última dictadura cívico-eclesiástico-militar, recordar a los y las 30.000, y renovar el compromiso de construir una patria más inclusiva e igualitaria, que este año, al igual que el pasado, no vamos a marchar a la histórica Plaza de Mayo ni convocaremos a concentraciones multitudinarias en la Ciudad de Buenos Aires. Sí haremos acciones conmemorativas colectivas para seguir construyendo el NUNCA MÁS con más Memoria, Verdad y Justicia.
La situación epidemiológica es grave y como Organismos de Derechos Humanos abogamos por el derecho a la vida y la salud. Por eso pedimos que toda acción conmemorativa se lleve adelante con los máximos recaudos y siguiendo los protocolos del Distanciamientos Social, Preventivo y Obligatorio (DISPO).
Este 24 de marzo, a 45 años del golpe genocida, seguiremos plantando memoria en cada rincón del país, con las banderas de las y los 30.000 más presentes que nunca.
30.000 compañeros y compañeras detenidas-desaparecidas: ¡PRESENTES!
#45AñosDelGolpeGenocida #Son30Mil #PlantamosMemoria
Abuelas de Plaza de Mayo
Madres de Plaza de Mayo Línea Fundadora
Familiares de Desaparecidos y Detenidos por Razones Políticas
H.I.J.O.S. Capital
Asamblea Permanente por los Derechos Humanos
Asamblea Permanente por los Derechos Humanos La Matanza
Asociación Buena Memoria
Centro de Estudios Legales y Sociales
Comisión Memoria, Verdad y Justicia Zona Norte
Familiares y Compañeros de los 12 de la Santa Cruz
Fundación Memoria Histórica y Social Argentina
Liga Argentina por los Derechos Humanos
Movimiento Ecuménico por los Derechos Humanos
miércoles, 17 de febrero de 2021
RECORDATORIO: JUNTAS MÉDICAS NO PRESENCIALES PARA GRUPOS DE RIESGO
17/02/20
RECORDATORIO
JUNTAS MÉDICAS NO PRESENCIALES PARA GRUPOS DE RIESGO
Ante diversas consultas que han surgido queremos reiterar:
En función al Comunicado sobre Juntas Médicas emanado de la Subsecretaría Administración y de RRHH de la D.G.C.y E. en diciembre 2020, que continúa en vigencia, queremos informarles que:
Todxs aquellxs agentes que hayan solicitado LICENCIA o READECUACION DE TAREAS a través de la aplicación Mis Licencias, y dicha solicitud fue derivada a JUNTA MÉDICA; y que pertenezcan a algún Grupo de Riesgo de acuerdo a lo que establecen la Resolución Nº 207/2020 del Ministerio de Trabajo de la Nación y, complementariamente, la Resolución Nº 90/2020 de la Jefatura de Gabinete de Ministros de la Provincia de Buenos Aires que:
-No deberán concurrir a Junta Médica por estar alcanzadxs por las dispensas a la presencialidad laboral por pertenecer a un GRUPO DE RIESGO. Sólo en estos casos la Junta Médica se resolverá de manera administrativa, debiendo presentar por la aplicación la documentación requerida para que pueda ser analizada.
Los grupos de riesgos establecidos en tales Resoluciones son:
- Personas que tienen las siguientes enfermedades respiratorias crónicas: enfermedad pulmonar obstructiva crónica [EPOC], enfisema congénito, displasia broncopulmonar, bronquiectasias, fibrosis quística y asma moderado o severo.
- Personas que tienen las siguientes enfermedades cardíacas: Insuficiencia cardíaca, enfermedad coronaria, valvulopatías y cardiopatías congénitas
- Personas con diabetes
- Personas con insuficiencia renal crónica en diálisis o con expectativas de ingresar a diálisis en los siguientes seis meses.
- Personas inmunodeficientes o inmunosuprimidas
- Personas en tratamiento oncológico.
- Personas con obesidad mórbida.
- Trabajadoras Embarazadas
Todxs lxs agentes al solicitar la licencia o el cambio de tarea deberán presentar
1) Certificado médico con resumen de historia clínica actualizado, indicando diagnóstico, tratamiento y evolución esperada del cuadro.
2) Estudios médicos actualizados o certificada su validez por su médico, indicando en el RESUMEN DE HISTORIA CLÍNICA, que los estudios con los que cuenta el/la paciente reflejan la situación actual del mismo y no se requiere nueva evaluación.
3) En el caso de pertenecer a grupo de riesgo y no ser esa patología la que motiva la licencia o cambio de tareas debe incorporar también la documentación que acredita pertenecer a grupo de riesgo.
-Quienes hayan cargado una licencia ordinaria y sean citadxs a un Centro Médico Local (auditoría) no deberan concurrir ya que estas se resolverán administrativamente mientras el mismo comunicado siga en vigencia
Secretaría de Salud - SUTEBA ALTE. BROWN
Ante cualquier duda pueden comunicarse con nosotros.
Mechi 1149807825
Haydee 1136898561
Dario 1161113641
Ana 1167694297
Carina 1136338721
martes, 16 de febrero de 2021
CAMPAÑA DE VACUNACIÓN CONTRA EL COVID-19: SIMULACRO EN SUTEBA ALTE. BROWN
En el encuentro estuvieron presentes el Intendente Mariano Cascallares, el Dr. Walter Gómez -Secretario de Salud del municipio-, Juana Martina Díaz -Coordinadora de la posta de vacunación del IOMA-, Cecilia Cecchini -Secretaria General de la CTA- y el Consejo Ejecutivo de la Seccional del Suteba Alte. Brown.
Para acceder a este Plan provincial público, gratuito y optativo contra el COVID-19 tenés que registrarte en www.vacunatepba.gba.gov.ar. A través de la web o descargando la APP Vacunate PBA se enviará el turno asignado por mail o teléfono.
A partir del próximo jueves arrancará la vacunación para lxs afiliadxs del IOMA registradxs en Vacunate PBA en la sede gremial del Suteba Alte. Brown, Ferrari 512, Adrogué.
Desde el SUTEBA expresamos nuestro orgullo y el compromiso en el acompañamiento de la campaña de vacunación en este contexto de pandemia en el que se salvará miles de vidas.
#NosCuidamosParaCuidar
#LxsTrabajadorxsNosVacunamos
#Vacunate
SECRETARÍA DE SALUD - SECRETARÍA DE COMUNICACIONES
SUTEBA ALTE. BROWN
lunes, 15 de febrero de 2021
¡HASTA SIEMPRE, QUERIDA COMPAÑERA VILMA PANTOLINI!
Constructora de sueños y esperanzas colectivas, protagonista incondicional de la historia de nuestro SUTEBA.
Pero la despedimos con un hasta siempre!!... porque la llevaremos con nosotrxs, prendida en nuestros corazones y en todas nuestras banderas!!
¡HASTA SIEMPRE, QUERIDA CUMPA VILMA PANTOLINI!
De Vilma y con Vilma aprendías todos los días. Debatir con ella era profundo, aprendías a sostenerte fuerte en tus argumentos pero siempre te convocaba a repensar otra vez, de forma diferente. Siempre priorizaba lo colectivo y emancipador.
Y nunca anteponía lo mucho que sabía, sino que te hacía visible lo mucho que vos sabías.
Ella tenía siempre un abrazo tierno y una palabra justa en los momentos difíciles.
Para las nuevas generaciones, quiero recordar que nuestra letra estuvo presente con ella en la escritura colectiva de las leyes de educación, en la organización de la UNIPE, el Infod y los Centros de Formación Profesional, en nuestras políticas de educación, de formación, de investigación.
Me duele despedirla.
¡HLVS, Vilma!
Silvia Almazán, Secretaria General Adjunta del SUTEBA
domingo, 14 de febrero de 2021
15 Y 16 DE FEBRERO: CARNAVALES, FIESTA POPULAR
El origen de su celebración parece provenir de las fiestas paganas, como las que se realizaban en honor a Baco, el dios del vino, o las que se realizaban en honor del toro Apis en Egipto. Algunos historiadores afirman que se celebra desde hace 5 mil años.
El carnaval está asociado principalmente con los países de tradición católica y, en menor medida, con los cristianos ortodoxos orientales; las culturas protestantes usualmente no celebran el carnaval o tienen tradiciones modificadas, como el carnaval danés.
Desde el 2010, los Carnavales volvieron a ser feriado en la Argentina. Esta fecha, con un fuerte contenido de festejo popular, había sido abolida por la última dictadura cívico militar, en una muestra más de su rechazo por todo lo vinculado al Pueblo y a sus manifestaciones más genuinas.
Esta celebración tiene lugar inmediatamente antes de la cuaresma cristiana, con fecha variable (entre febrero y marzo según el año) y finaliza el martes anterior al miércoles de ceniza.
Tiempo de expansión y de júbilo compartido con los demás, que expresa una tradición universal que se asimila y se transforma en cada comunidad que lo practica. En ese sentido, las posibilidades que ofrece nuestro país son variadas y disímiles, acorde con su geografía múltiple y la pluralidad cultural de sus habitantes.
El tiempo del Carnaval en todo el país
Se realizan festividades en muchas ciudades de nuestro país, en algunas incluso en instalaciones específicas. Entre ellas se destacan algunas como Corrientes, "Capital Nacional del Carnaval", con gran despliegue de trajes, desfiles, imponentes carros alegóricos, bailes en las calles céntricas de la ciudad y espectáculos especiales en el Anfiteatro Municipal. Se realiza sobre todo en horario nocturno. Las comparsas participantes elaboran cada año un tema o argumento que desarrollan a través de las distintas secciones de la comparsa y en coreografías representativas. En la provincia, el Carnaval comenzó a celebrarse en la década de 1960 con una gran influencia de Brasil en el diseño de trajes y la organización de los desfiles. Además de la Capital provincial, hay festividades en otras ciudades como Paso de los Libres, Santo Tomé, Goya, Esquina, Bella Vista, Mercedes, Monte Caseros, San Luis del Palmar y Empedrado.
La costumbre de los festejos correntinos se trasladó a la vecina Entre Ríos, donde se arraigó en varias localidades como Victoria ("Capital Provincial del Carnaval"), Concordia, Concepción del Uruguay, Gualeguay y Gualeguaychú. Esta última tomó mayor relevancia, desarrollando uno de los Carnavales más concurridos del país que se extienden a lo largo de dos meses, entre enero y marzo, los sábados y domingos de cada semana.
En Gualeguaychú, se construyó un Corsódromo con capacidad para 35.000 personas, por el que desfilan las tres comparsas que participan cada año.
En Jujuy, en diferentes localidades se entonan las primeras coplas en los jueves de compadre y de comadre. Posteriormente y tras las ofrendas a la Pachamama, con la participación de comparsas (con máscaras) y público (sin ellas) tiene lugar el "desentierro" del carnaval, en un mojón regado con bebidas y al que se arrojan hojas de coca y cigarrillos encendidos. Tal ritual en torno al diablo carnavalero se apoya en la creencia de que el sol rojo fecunda a la Madre Tierra, dando origen a semillas, raíces, troncos, follajes y frutos de la región. El festejo, encabezado por bastoneros que encarnan al diablo con máscaras y trajes coloridos, se acompaña con talco en el rostro, hojas de albahaca en las orejas, serpentina, papel picado y bailes que congregan a toda la comunidad. El Domingo de Tentación se vuelve a enterrar al diablo, que permanecerá oculto un año.
En Salta, en el Valle Calchaquí, la localidad de Cerrillos es considerada en esta provincia la "Capital del Carnaval", donde se realizan los "Corsos de las Flores". Este pueblo salteño es famoso por sus bailes carperos, en los que se combinan ritmos musicales con la albahaca y los juegos con harina, agua y talco. Los corsos se extienden a lo largo de toda Salta y las comparsas llevan a cabo bailes tradicionales, muchos de ellos influenciados por la cultura boliviana, entre ellos se destaca los caporales, tinkus y diabladas.
En Buenos Aires, los carnavales comenzaron a celebrarse en el siglo XVII en una síntesis del legado español y la cultura africana aportada por los esclavos negros. Originalmente organizado en casas particulares, se trasladó luego a clubes barriales. Las primeras comparsas y corsos datan de fines del XIX. A partir de 1915 surgieron las murgas, más grotescas y picarescas. En 1997 la Legislatura porteña declara estos festejos como Patrimonio Cultural de la Ciudad. Durante todo el mes de febrero el público se junta en las calles determinadas de los diferentes barrios porteños para asistir a las pasadas de las murgas.
Fuente: Secretaría de Promoción Social del SUTEBA.