También entre los oradores se planteó la reforma a la ley de entidades financieras, el tratamiento del proyecto de ley de primer empleo y la continuidad de la discusión salarial en paritarias aunque no lo quiera el concentrado poder económico. Así mismo, se festejó el nuevo fallo de la Corte Suprema que otorga la misma protección a los delegados de gremios simplemente inscriptos que los que tienen personería, permitiendo la libre organización sindical. Esto favorece a las 1480 entidades que sólo cuentan con inscripción gremial, entre ellas nuestra Central.
ATENCIÓN
ya que no manejaremos dinero en efectivo en la Seccional por razones de seguridad para todxs.
viernes, 11 de diciembre de 2009
"QUEREMOS QUE EL BLINDAJE SOCIAL SEA EL EJE DE LA AGENDA LEGISLATIVA"
También entre los oradores se planteó la reforma a la ley de entidades financieras, el tratamiento del proyecto de ley de primer empleo y la continuidad de la discusión salarial en paritarias aunque no lo quiera el concentrado poder económico. Así mismo, se festejó el nuevo fallo de la Corte Suprema que otorga la misma protección a los delegados de gremios simplemente inscriptos que los que tienen personería, permitiendo la libre organización sindical. Esto favorece a las 1480 entidades que sólo cuentan con inscripción gremial, entre ellas nuestra Central.
viernes, 4 de diciembre de 2009
ENÉRGICO RECHAZO AL CÓDIGO CONTRAVENCIONAL DE SCIOLI
SILVANA SILVA - Sec. Adjunta SUTEBA y Coordinadora Foro de Niñez
HUGO GASALLA - Secretario General CTA Alte. Brown
miércoles, 2 de diciembre de 2009
RESOLUCIÓN DEL PLENARIO DE SECRETARIOS GENERALES Y MOVILIZACIÓN DE LA CTA
Así mismo, se resolvió impulsar en el marco de la CTA, una MOVILIZACIÓN el MIÉRCOLES 9 DE DICIEMBRE, por la presentación al Congreso Nacional de Proyectos de Ley elaborados por nuestra central, POR BLINDAJE SOCIAL PARA QUE LA CRISIS NO LA PAGUEMOS LOS TRABAJADORES, POR LIBERTAD SINDICAL Y MÁS DISTRIBUCIÓN DE LA RIQUEZA. Es muy importante tu presencia. SALIMOS 11,30 HS.
M. EUGENIA RIÁDIGOS - Sec. General SUTEBA y Vocal CTA Brown
viernes, 20 de noviembre de 2009
PARO DE SUTEBA EL 24 Y 25 DE NOVIEMBRE
miércoles, 18 de noviembre de 2009
DENUNCIA DE LA CTA CONTRA SCIOLI
viernes, 6 de noviembre de 2009
11 DE NOVIEMBRE PARO DE GREMIOS ESTATALES Y MARCHA A LA PLATA
A su vez, informamos que la Paritaria Nacional pasó a cuarto intermedio hasta el 12/11 y la CTERA solicita discutir la conformación del salario, la distribución del Fondo Compensador de las desigualdades salariales provinciales y la continuidad del Fondo Nacional de Incentivo Docente en por lo menos $165 (incorporando las cuotas extras pagadas este semestre).
M. EUGENIA RIÁDIGOS - Secretaria General SUTEBA Alte. Brown
jueves, 5 de noviembre de 2009
ENCUENTRO DE LA MILITANCIA DE ZONA SUR
En la apertura, el Sec. General de la CTA Alte. Brown, Hugo Gasalla, dio "la bienvenda a la cuna de la Central de los Trabajadores de la Argentina", haciendo referenca al Encuentro de Burzaco que en 1991 fue fundacional de la central. Recordó a los compañeros asesinados y desáparecidos del distrito y planteó que "hoy construir unidad popular es el desafío".
Luego hizo uso de la palabra "Roby" Baradel, que valoró algunas medidas adoptadas este año por el gobierno y recalcó que eran reclamos de la CTA como la nueva Ley de Medios y la asignación por Hijo. "Queríamos la asignación universal porque para nosotros un pibe de Jujuy, de Longchamps, de Burzaco o de la Captal Federal tienen el mismo derecho por haber nacido en esta Patria".
El cierre estuvo a cargo de Hugo Yasky, que resaltó en su alocución la "autonomía" que tiene la CTA que nos permite "defender las cosas que este gobierno ha hecho y que significan avances, como criticar y exigir aquellas que todavía no hace". Sostuvo que la asignación por hijo "es una conquista del pueblo argentino", pero aclaró que para resolver el problema de la pobreza en el país "hay que terminar con la dominación económica de los grupos y los bloques dominantes que son los que impiden que se viva con la dignidad que se necesita". Finalmente sentenció que es necesaria la profundización de las políticas distributivas. "Si resolvemos la desigualdad con la lucha del conjunto, habremos resuelto más tarde el problema de la inseguridad, este es el desafío que tenemos. Necesitamos más distribución de la riqueza".
Participaron compañeros de las Regionales de la CTA Alte. Brown, F. Varela, Lanús, Lomas de Zamora, Avellaneda, Brandsen, Echeverría - Ezeiza, San Vicente - Pte. Perón, Quilmes, y Berazategui, SUTEBA de todos los distritos mencionados, Auxiliares de la Educación de Alte. Brown, Frente Transversal Nacional y Popular de Lomas de Zamora y Brown (Agrupaciones 22 de Agosto, José Hernandez, Juana Azurduy y 24 de Febrero), Movimiento Territorial de Liberación, Juventud CTA, Federación Juvenil Comunista de Brown, Partido Comunista de Alte. Brown y Fcio. Varela, Movimiento Peronista Autentico de F. Varela y A. Brown, Territorios Unidos Para la Acción Comunitaria - Cooperativa Los Cumpas del Barrio 2 de Abril, Movimiento Barrial de Lanús y Brown, Cooperativa C.I.R.U.J.A. de Fcio. Varela, Carta Abierta Gran Buenos Aires Sur, Foro Social de Derechos Humanos de Brown, Foro de Niñez y Adolescencia de Brown, Comisión de Solidaridad con Cuba de Alte. Brown, Agrupación Docente Anibal Ponce, Agrupación Chicos del 41, Centro Cultural Piuquén, Movimiento Social Pachamama, Espacio de la Militancia "La Bernalesa", Agrup. El Kadri, Agrup. de Ex-Combatientes, Corriente Agustín Tosco de A. Brown, Encuentro por la Equidad y la Democracia de Brown, Alumnos del Programa de la Tercera Edad de la Universidad de Lomas de Zamora, Agrup. La Vía, Biblioteca Popular de Mte. Chingolo, Líderes Deportivos de Lanús, Cooperativa Juan José Castelli de Lomas de Zamora, Corriente Martín Fierro, Promotores Territoriales y Agrupación de Trabajadores Municipales de Brown.
ANGEL AKIKE - Secretario de Comunicaciones CTA Alte. Brown
HUGO GASALLA - Secretario General CTA Almirante Brown
lunes, 2 de noviembre de 2009
ACTUALIZAN A JUBILADOS TRANSFERIDOS
Sólo deberan hacer el reempadronamiento aquellos jubilados transferidos que no han aportado a la Caja Complementaria Docente (de Nación).
M. CRISTINA LAPERTOSA - Sec. de Jubilaciones SUTEBA Alte. Brown
martes, 27 de octubre de 2009
PAROS DEL FRENTE GREMIAL DOCENTE JUEVES 29/10 Y MARTES 3/11
MARCHA DE LA CTA A LA GOBERNACIÓN
El 29/10 salimos 8,30 hs. de la Sede Gremial, Ferrari 512 Adrogué
M. EUGENIA RIÁDIGOS - Secretaria General
lunes, 26 de octubre de 2009
La Escuela 505 festejó los 20 años de A.T.D.I.
Se hicieron talleres, contando con la presencia de la licenciada Emma Battaini, con las experiencias en la articulación con equipos de salud del primer nivel de atención de Alte. Brown, con el relato del Taller de Madres y con la Dra. Nora D'Angiola.
Desde la Seccional Alte. Brown del SUTEBA agradecemos que se nos haya invitado a participar del evento y felicitamos a toda la comunidad educativa de la Escuela 505 por su esfuerzo, dedicación y compromiso con la educación y nuestros queridos chicos.
SILVANA SILVA - Secretaria General Adjunta
viernes, 23 de octubre de 2009
EL 29/9 TODOS FUIMOS PROTAGONISTAS
En la provincia también se impuso la LISTA 1 FRENTE GREMIAL DOCENTE en la primera elección directa de representantes docentes para el CONSEJO GENERAL DE CULTURA Y EDUCACIÓN con 88.106 votos que representa al 52%, la Lista 3 con 45.495 (27%) y la Lista 2 35.483 (21%). De esta manera, resultaron electos Néstor Carasa y Marcelo Zarlenga por SUTEBA, Graciela Salvador y Graciela Veneciano por FEB, quienes asumen en diciembre, y quedando como suplentes Sergio Cassini (AMET), Edith Contreras (UDA), Hugo Perrone (FEB) y Graciela Ramundo (SUTEBA).
Gracias a todos los que participaron y los que confiaron en la fuerza del conjunto de los trabajadores de la educación.
JORGE AMER - Secretario de Organización SUTEBA Alte. Brown
viernes, 16 de octubre de 2009
SE FIRMARON IMPORTANTES ACUERDOS
- Interrupción de la licencia por vacaciones cuando el docente se encuentre con enfermedad de largo tratamiento, enfermedad crónica, maternidad, accidente de trabajo, enfermedad profesional o duelo, debiendo usufructuarse inmediatamente cesada dicha causa.
- Reconocimiento de licencias para exámenes médicos preventivos.
- Reconocimiento de licencia para tratamientos de fertilidad.
- Ante la falta de la prestataria, se acuerda la suspensión del cómputo de licencias encuadradas por 114.a.2, para los pedidos antes del 30/9.
- Creación de comités mixtos de salud y seguridad laboral.
- A partir del 1°/10 los docentes de jornada completa, doble escolaridad y jornada extendida percibirán el 100% adicional del básico correspondiente a su cargo.
- A partir del 1°/10, los maestros domiciliarios e integradores cobrarán, en concepto de movilidad, una suma fija según las categorías: corta $95, media $123, o larga distancia $171.
- Se acuerda que, en relación a los cargos jerárquicos transitorios, los listados tendrán vigencia por 2 años o hasta la convocatoria de titulares; además se incorpora la conformación de listados para cargos de inspectores, secretarios de asuntos docentes y secretarios de jefatura.
- Se reconoce el derecho del PR, BI y EMATP a acceder a concurso con carácter de titular, siempre que posean título docente habilitante.
- Se define que en el caso de la cobertura de una dirección con grupo a cargo, se exigirá el título habilitante para el cargo de base para el nivel o modalidad al cual se aspira.
- Se decide elaborar una propuesta de modificación del art.11 del estatuto (escalafón), en un período máximo de 45 días.
- Se define el puesto de trabajo de PR de Inicial y Especial.
- Los MEP transferidos, cuyos cargos no fueran oportunamente homologados, desempeñarán a partir del 1°/11 una carga horaria de 12 módulos semanales con índice de 1,1.
- En relación a Formación Profesional, se acuerda que las coberturas de cargos jerárquicos transitorios se realizarán según lo establecido en la Resolución 68/97; también se establece que en un plazo no mayor de 60 días se trabajará en la regularización de la situación de instructores.
- En cuanto a los tribunales de clasificación central y descentralizados, se acuerda que percibirán a partir del 1°/10 remuneración igual a la del Secretario de Asuntos Docentes.
Los acuerdos se aplican para docentes de gestión pública y privada.
SITUACIÓN SALARIAL
El Frente Gremial Docente (SUTEBA, FEB, UDA, AMET y SADOP) planteó la reapertura de la comisión técnica salarial, para dar continuidad a la discusión de la recomposición e incremento salarial del sector, como así también el reclamo por un mayor presupuesto educativo, que garantice una inversión que dé respuesta a la demanda de infraestructura, asignación de cargos e implementación de la nueva secundaria.
martes, 29 de septiembre de 2009
ELECCIONES DEL CONSEJO GENERAL
CON LA CONSTANCIA DEL VOTO EMITIDO
EL VOTO ES UN DERECHO Y ES OBLIGATORIOSegún Ley N° 13688 y Resoluciones N° 2153/08 y 334/09
La Dirección de Gestión Educativa informó que corresponde " que los docentes que inasistan en el día de la fecha a sus obligaciones docentes se informará dicha inasistencia en contralor correspondiente consignando que la misma está comprendida en el Artículo 114 m.1.1 (citación de autoridad competente)."
Se vota por el distrito donde se recibe el COULI en mesas dispuestas alfabeticamente por las Juntas Electorales Distrital (Inspec. Distrital, Sec Asuntos Docentes y Pta. Consejo Escolar) y Provincial (Consejo Gral).
LISTA 1 FRENTE GREMIAL DOCENTE
En Defensa de la Escuela Pública y los Derechos Laborales
sábado, 5 de septiembre de 2009
DÍA DEL NIÑO PARA SUTEBITAS
jueves, 13 de agosto de 2009
Recuperamos la movilidad jubilatoria de los docentes nacionales
Recordamos que la movilidad jubilatoria nacional había dejado de percibirse desde los tiempos de Menem y Cavallo.
Como fruto del acuerdo paritario del mes de marzo último y el trabajo de la Comisión Técnica Previsional (que integra la CTERA, la Secretaría de Seguridad Social de la ANSES y el Ministerio de Educación) se inició el pago en el mes de julio de la liquidación al 82% movil, abonándose en concordancia con el salario activo del mes de diciembre del 2008, el retroactivo a los meses de marzo a junio se percibirá en con los haberes de agosto. En septiembre se abonará la actualización correspondiente al salario activo del mes de marzo del 2009 y en lo sucesivo este mecanismo se repetirá en marzo y septiembre de cada año según lo fijado en el sistema nacional, según el sueldo del docente en actividad a diciembre del año anterior y marzo del año en curso respectivamente.
Los que se jubilaron por el Decreto (nacional) 137/05 o pidieron la recomposición por dicha norma cobraran la actualización recién en el mes de septiembre con el retroactivo a marzo.
También puede ocurrir que haya jubilados y pensionados docentes que no figuren como tal en el padrón del ANSES, por lo cual no cobraron esta actualización, la cual se hará efectiva con retroactivo a marzo a medida que se rectifique el padrón.
Aclaramos que los docentes de la Provincia de Bs. As. continúan jubilándose por el régimen previsional fijado por las leyes provinciales cuya movilidad nunca dejó de percibirse y varía del 70 al 85% según edad, años de servicio y años frente alumnos. Así mismo, también se aclara que los aumentos a los docentes provinciales los jubilados de Bs. As. lo cobran al mes siguiente de otorgado el mismo.
CRISTINA LAPERTOSA - Secretaria de Jubilaciones
viernes, 31 de julio de 2009
REINICIO DE CLASES
El personal que se encuentre dentro del grupo de riesgo de contagio de Gripe A deberá justificar con Certificado médico su situación de salud y podrá continuar de licencia por emergencia, encuadrada en el artículo 114 inc. h, durante la semana del 3 al 7 de agosto.
DEPARTAMENTO DE SALUD - DECRETO 1.047
EMBARAZADAS Y PERSONAS CON FACTORES DE RIESGO:-Presentar, al superior jerárquico de la institución, el resumen de historia clínica firmado por el médico tratante y copia de estudios complementarios actualizados que acrediten el diagnóstico del factor de riesgo y/o estado de gravidez para obtener la licencia con goce de haberes.
Grupos de riesgo:
Adultos mayores de 65 años.
Embarazadas.
Enfermedades crónicas:
-Pulmonares: Bronquitis crónica, enfisema, Asma Bronquial bajo tratamiento, Hipertensión pulmonar, Enfermedad fibroquística.
-Cardiovasculares (no incluye hipertensión arterial): Miocardiopatías, Malformaciones congénitas, Insuficiencia cardíaca congestiva. - Renales: Insuficiencia renal crónica, Síndrome Nefrótico.
-Metabólicas: Diabetes mellitus, Obesidad severa (Índice de masa corporal mayor a 35)
-Oncológicas con menos de 5 años de evolución desde el diagnóstico.
-Hematológicas.
-Hepáticas: Insuficiencia Hepática, Cirrosis.
-Inmunosuprimidos: Por consumo de inmunosupresores o corticoides, transplante o VIH/SIDA.
La licencia es extensiva a los docentes que acrediten que conviven con personas pertenecientes al grupo de riesgo.
El 31 de julio se reunió el Comité de Crisis Distrital, que se ha conformado en esta emergencia sanitaria por la pandemia de la gripe A. En el cual participaron el Frente Gremial Docente, la Inspectora Jefe distrital, la jefe técnico administrativa, los doctores representantes de Salud del Municipio, representantes de los auxiliares, representantes del consejo escolar y representantes de Políticas Públicas de la región.
Resaltamos la importancia de extremar las medidas de higiene en las escuelas.Como medida preventiva para aquellos alumnos que presentan síntomas febriles, se recomienda no concurrir a la escuela por siete días y consultar al médico en forma urgente.
Informamos que SUTEBA estuvo presente en la reunión que organizó la Jefatura Distrital el día 30/7 en el colegio Luján con la participación de los directores de todos los niveles del distrito. En donde se planteó el reinicio de las clases el día 3 de agosto, la predisposición de los docentes, la relación con la comunidad y el trabajo pedagógico para evitar la deserción escolar.
También informamos que se realizará el día miércoles 5 de agosto en la Casa de la Cultura un encuentro entre la Secretaría de Salud y los directivos de todos los establecimientos de las escuelas públicas y privadas, para poder dar respuesta a las inquietudes que presente cada institución en referencia a la pandemia.
SILVANA LAURA SILVA - Secretaria General Adjunta
jueves, 2 de julio de 2009
SUSPENSIÓN DE ACTIVIDADES ESCOLARES
Ante la situación de pandemia de Gripe A (H1N1), el 30 de junio se reunió el Frente Gremial Docente Bonaerense (SUTEBA, AMET, FEB, SADOP, UDA) con el Director General de Cultura y Educación Mario Oporto, quien informó la SUSPENSIÓN DE ACTIVIDADES.
Por gestiones distritales posteriores, EN ALTE. BROWN LOS ALUMNOS DEJAN DE CONCURRIR A CLASES DESDE EL 2/7.
Las organizaciones gremiales docentes plantearon:
* Se unifiquen criterios de acción de política sanitaria nacional y provincial.
* Se suspendan todas las actividades educativas en las escuelas provinciales. Comprendiendo tanto a personal docente, alumnos y comunidad educativa.
* Se realice un seguimiento de los distritos con situaciones críticas en las que se han suspendido las clases, a partir de las resoluciones locales de la secretaría de salud o comité de crisis.
* Se garantice el servicio alimentario escolar.
* Sean provistos todos los artículos e insumos para la higiene de los establecimientos educativos y la seguridad de los trabajadores docentes y auxiliares.
* Que las trabajadoras docentes y alumnas embarazadas, no concurran a las escuelas por razones de profilaxis.
* SUSPENDER LAS ACTIVIDADES A PARTIR DEL 6 AL 17 DE JULIO (EN BROWN DICHA FECHA CORRESPONDE AL PERSONAL DOCENTE). Luego se cumplirá el receso escolar de invierno previsto en el calendario.
* El servicio alimentario será garantizado a los alumnos de diferentes niveles y modalidades que asisten a los comedores escolares, a partir de la provisión de bolsas de alimentos no perecederos.
* Los Consejos Escolares fueron autorizados a utilizar fondos para la compra extraordinaria de artículos de limpieza.
ACCIONES DISTRITALES
Entre el 30 de junio el Consejo Ejecutivo Seccional de SUTEBA ALTE. BROWN se reunió con Consejeros Escolares, Inspectores y Autoridades Municipales convocando el 1º de julio a una Comisión Distrital de Emergencia (integrada por Consejo Escolar, Inspectora Distrital, Secretaría de Asuntos Docentes, Secretaría de Salud del municipio y gremios docentes) que estableció:
* Suspensión de clases desde el 2 de julio como acción preventiva y organización de actividades pedagógicas compensatorias del aprendizaje,
* Comunicación de monto y destino de partidas presupuestarias remitidas desde la DGCyE al Consejo Escolar,
* Pautas de distribución de los bolsones de alimentos a los alumnos y medidas de Higiene en los establecimientos,
* Acciones determinadas por las instancias administrativas del ambito educativo y por la Secretaría de Salud municipal para el receso dispuesto por la DGCyE,
* Criterios de articulación con los ámbitos de Salud municipales y provinciales a fin de garantizar la prevención y pautas a seguir por los docentes y alumnos en situación de riesgo.
La UEGD retificó lo actuado
El día jueves 2 de julio se reunió la Unidad Educativa de Gestión Distrital y retificó por medio de la Nota 300 la suspensón de actividades acordadas desde ese día por las acciones arriba mencionadas.
María Eugenia Riádigos - Secretaria General
miércoles, 1 de julio de 2009
Cambio de Funciones Nueva Resolución (1956)
La Resolución 1956 del 17/06/09, que reemplaza a la Resolución 2414/08 y dispone que se suspenda el cómputo de las licencias por 114 a. 2 por todo el período que transcurra desde la fecha de falta de prestatarias hasta la realización de la respectiva junta médica.En esta resolución están comprendidas las solicitudes de cambio de funciones que se hayan tramitado hasta el 30 de junio de 2009.En los contralores deben colocar el número de resolución y la leyenda “cambio de funciones ad-referendum de junta médica”Esta medida fue consensuada en la reunión de cogestión realizada el día 9/06/09 y será completada por un Instructivo de la DGCyE a fin de garantizar el destino de todos los compañeros que soliciten nuevo cambio de funciones durante el año 2009.
Este fue un reclamo constante de nuestra organización sindical y es un nuevo logro producto de la consecuencia en la defensa de los derechos de los docentes de la provincia de Buenos Aires.
CECILIA CECCHINI - Prosecretaria Gremial SUTEBA Pcial.
martes, 23 de junio de 2009
LA PARITARIA EN MOVIMIENTO: SEGUIMOS CONQUISTANDO DERECHOS
En 3 de junio, se llevó a cabo en el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires la reunión paritaria entre el Frente Gremial Docente Bonaerense (SUTEBA, FEB, UDA, AMET, SADOP), UDOCBA y UPCN, y las autoridades de las carteras de Educación y Trabajo del Gobierno Bonaerense.
Por el SUTEBA asistió el Secretario General Roberto Baradel e integrantes de Consejo Ejecutivo Provincial en su carácter de delegados paritarios.
Asimismo también se hicieron presentes el Ministro de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires Oscar Quartango y el Director General de Cultura y Educación bonaerense Mario Oporto, entre otras autoridades provinciales.
ACUERDOS PARITARIOS
· Derecho a participar en las pruebas de selección para cubrir cargos jerárquicos transitorios de los preceptores, bibliotecarios y encargados de medios (EMATP) en igualdad de condiciones con los demás docentes del escalafón.
· Extensión de la excepción del requisito de apto psicofísico para todos los docentes titulares interinos de 2007 y 2008.
· Preservación de los derechos laborales de todos los trabajadores de la educación ante reformas estructurales y funcionales del sistema educativo.
· Ampliar el derecho a la licencia por enfermedades crónicas para los docentes de las escuelas privadas.
DEFINICIÓN DE LA AGENDA PARITARIA
SALUD LABORAL:
1) Reconocimiento de días de licencia para la realización de exámenes médicos preventivos.
2) Reconocimiento de días de licencia para tratamientos de fertilidad asistida.
3) Creación de comités mixtos de Salud y Seguridad. Delegados de Prevención Territoriales.
4) Revisión y actualización del listado de enfermedades crónicas.
5) Interrupción de licencias ordinarias en caso de accidentes, enfermedad profesional o inculpable y maternidad.
CONDICIONES LABORALES:
1) Puesto de trabajo de preceptores y bibliotecarios, especificidades por nivel y modalidad.
2) Transferidos: Homologación de cargos y adecuación de índice salarial.
3) Incorporación de nuevos cargos al escalafón.
4) ESTABILIDAD DE LOS INSTRUCTORES DE FORMACIÓN PROFESIONAL.
5) Recategorización de establecimientos.
6) Efectivización del Decreto Nacional N 134/09 (acuerdos paritarios nacionales), especialmente en cuanto al otorgamiento de pases y permutas interjurisdiccionales.
7) Eliminación del art. 145 inc.a.15 del Reglamento General de Escuelas Públicas. Esto implica dejar sin efecto la obligación para los directores (único personal directivo en escuelas de dos turnos) de trabajar 1 hora más como lo establece este artículo contradiciendo las cargas horarias que establece el Estatuto.
8) Tratamiento del capítulo 14 “De los Ascensos” del Estatuto del Docente y descripción de los puestos de trabajo de los cargos jerárquicos. Esta Comisión deberá expedirse antes del próximo llamado a concurso de titulares, a fin de poder incluir en los mismos a los preceptores, bibliotecarios y otros cargos del escalafón.
ASPECTOS SALARIALES:
1) Analizar la modificación del anexo del Decreto 2397/05, para que los cargos docentes con jornada completa, doble escolaridad y jornada extendida, que cumplan una jornada laboral de 8 horas perciban el básico correspondiente a cada cargo, más el 100% del mismo.
2) Situación de representantes en los tribunales de clasificación centrales y descentralizados.
3) FONID para quienes no están frente a alumnos y desempeñan función docente.
miércoles, 17 de junio de 2009
AMPLIO TRIUNFO DE LA LISTA CELESTE
Contabilizados más de 37.000 votos, 24.500 compañeros afiliados votaron por la LISTA CELESTE. Con el 82,22 % de las mesas escrutadas, la LISTA CELESTE de la actual conducción encabezada por ROBERTO BARADEL, obtiene cerca del 70% de los votos, seguido por la “Lista Lila” con el 13 % y en tercer lugar se ubica la “Lista Rosa-Fucsia-Lila-Gris-Marrón” con el 11 %.
Se votó en todas las seccionales y juntas promotoras, destacándose el triunfo de la LISTA CELESTE en Lomas de Zamora, General Sarmiento, Esteban Echeverría-Ezeiza, La Matanza, La Plata, Alte. Brown y Hurlingham entre otros distritos.
En esta elección se eligió:
Consejo Ejecutivo Provincial,
Consejos Ejecutivos en 83 seccionales,
Más de 500 representantes distritales ante los Congresos de SUTEBA,
62 representantes provinciales para los Congresos Nacionales de CTERA,
y por primera vez se votó
Tribunal de Ética y Responsabilidad Sindical,
Comisión Revisora de Cuentas (Provincial y en cada Seccional),
y 20 Delegados Paritarios, quienes discutiran mejoras laborales y salariales ante la patronal.
miércoles, 27 de mayo de 2009
PARO NACIONAL DE CTA: RECLAMOS ANTE LA CASA DE LA PROVINCIA Y CONSEJO ESCOLAR
Previamente, a la mañana temprano en Alte. Brown, el Consejo Ejecutivo Seccional de SUTEBA Alte. Brown junto al cuerpo de delegados y representantes de escuelas afectadas, realizamos la presentación de una nota, en donde se manifiesta las necesidades del distrito:
* Problemàtica de Infraestructura en las escuelas,
* Deficiencia en la calidad y cantidad de las raciones dadas a los alumnos por el Servicio Alimentario Escolar,
* Dificultades en la percepción de los Salarios Familiares,
* Desconocimiento a los equipos de conducción escolar en el tratamiento de problemas vinculares con auxiliares, y
* Demoras en el inicio de expedientes para la cesión de tierras a los efectos de la construcción de nuevas escuelas.
Para lo cual le solicitamos la inmediata concreción de una entrevista para que se de respuesta a los temas planteados.
Con respecto a la cesión de tierras para la construcción de nuevas escuelas recordamos que nos movilizamos al CONCEJO DELIBERANTE el 7 y 21 de mayo, obteniendo el compromiso de los distintos bloques a abordar esta problemática. También solicitamos que el H.C.D. se expida en rechazo a la utilización de los fondos superavitarios del I.P.S. por parte del Gobierno Provincial.
Marcelo Gómez - Sec. de Prensa y Difusión
Mercedes Solbes - Secretaria Gremial
M. Eugenia Riádigos - Secretaria General
jueves, 30 de abril de 2009
PETITORIO EN DEFENSA DEL IPS
Al Gobernador de la Provincia De Buenos Aires
Sr. Daniel Scioli
Al Presidente del I.P.S.
Sr. Juan Carlos Lightowler Stahlberg
Al Presidente de La Comisión
de Previsión y Seguridad Social
de la Cámara de Diputados y Senadores
Ante el traspaso de los recursos excedentes del I.P.S. al Poder Ejecutivo de la Provincia de Buenos Aires para cubrir su déficit y el peligro que significa la vigencia del Convenio 400 para nuestras actuales y futuras jubilaciones, los abajo firmantes, docentes de la Provincia de Buenos Aires, nos dirigimos a Uds. a fin de exigir:
1) La inmediata restitución de los fondos apropiados.
2) La anulación inmediata del Convenio 400.
3) Ninguna modificación legislativa a nuestro régimen jubilatorio actual.
4) Democratizar el I.P.S. garantizando la participación mayoritaria de activos y pasivos en su Directorio, mediante el voto directo y secreto de los trabajadores.
NOTA: Si todavìa no lo viste en la escuela, pasalo a buscar por la seccional o, por favor, envianos tu mail a brown2@suteba.org.ar para que te lo enviemos.
Es importante que sea entregado este petitorio en la sede gremial hasta el 22 de mayo
miércoles, 29 de abril de 2009
LOS FONDOS DEL IPS SON DE LOS TRABAJADORES
Esos recursos, como lo venimos sosteniendo desde el año pasado en el marco de multitudinarias movilizaciones, son de los trabajadores y los fondos excedentes se deben usar para implementar políticas que beneficien a los jubilados y pensionados del Instituto, como planes de vivienda, turismo, mejoramiento de sus ingresos, etc.
El IPS y sus recursos son de los trabajadores, en consecuencia el SUTEBA declara el estado de alerta y movilización en defensa del mismo.
Ante el anuncio reiteramos:
1º) Lo establecido en la Ley de Presupuesto 2009 no cambia la normativa vigente desde 1998 que autorizaba al Poder Ejecutivo a emitir letras previsionales para endeudarse con el excedente del IPS. Esto ya lo había hecho el entonces gobernador Ruckauff.
Si bien la ley de presupuesto incluyó el presupuesto del IPS en el consolidado provincial, ese hecho no tiene efectos jurídicos. Incluso, producto de la lucha, el presupuesto se aprobó con modificaciones respecto de lo que pretendía el Ministerio de Economía. En lo específico el Artículo 100 del presupuesto mantiene el artículo 6to. de la ley de jubilaciones que dice: "El Estado Provincial garantiza el cumplimiento de las finalidades de esta Ley, a cuyo efecto contribuirá anualmente con los fondos necesarios para el pago de las prestaciones acordadas o a acordarse y de sus actualizaciones, de acuerdo a las disposiciones del presente régimen, cubriendo las diferencias entre los recursos y los egresos del ejercicio.”
Facúltase al Poder Ejecutivo, a través del Ministerio de Economía, a emitir "Letras Previsionales del Tesoro" las que deberán ser entregadas al Instituto de Previsión Social de la Provincia de Buenos Aires, a partir de los excedentes financieros que genere su operatoria.
Dichas letras devengarán, desde el momento de su emisión, un interés equivalente a la tasa promedio de la caja de ahorro común que publique el Banco Central de la República Argentina o a la remuneración que reciben los depósitos de la Provincia en el Banco de la Provincia de Buenos Aires, la que sea mayor.
Las letras se emitirán con un plazo máximo de trescientos sesenta y cinco (365) días y a su vencimiento se renovarán automáticamente por hasta igual período, capitalizándose los intereses devengados, a menos que el Instituto de Previsión Social solicite la cancelación total o parcial de las mismas, dando aviso al Ministerio de Economía por lo menos con treinta (30) días de anticipación.". En el presupuesto se le agrega el siguiente párrafo: "En ningún caso este rendimiento podrá ser inferior al promedio de los últimos dos años de la tasa de rendimiento de la deuda de la Provincia emitida en condiciones comparables. Bajo este supuesto, dicha tasa será computada como tasa de rendimiento de las letras."
Por ello la pelea tiene que ser a la ofensiva para que los fondos excedentes se inviertan en políticas que den beneficios sociales a los jubilados y pensionados del Instituto ya que según la ley están disponibles. Junto a ello la demanda por la democratización del Instituto para que dichas políticas sean resueltas por los dueños del mismo que somos los trabajadores. Esto es fundamental para arrancarle al Poder Ejecutivo los fondos excedentes y volcarlos en favor de los beneficiarios a través de planes de vivienda, turismo, mejoramiento de sus ingresos, etc. Está claro que esta pelea estará en el marco de la disputa con un gobierno que echará manos de todos los recursos que pueda para descargar los costos de la crisis sobre los trabajadores.
2º) Seguimos reclamando la derogación del Convenio 400, que firmara el ex Presidente Kirchner con el ex Gobernador Solà, porque el mismo abre la puerta a modificaciones en el marco de la "armonización". Aunque como siempre aclaramos que, recuperado el régimen nacional docente con posterioridad a la firma del convenio, en lo que hace a los requisitos jubilatorios, si bien la edad jubilatoria nacional es mayor, nación pide cinco años menos de aportes. Por otra parte el gobierno no logró la ratificación parlamentaria del convenio como pretendía en el proyecto que tuvo que retirar después de la movilización del 10/09/2008.
3º) A la fecha no hay proyectos con estado parlamentario para modificar la ley de jubilaciones provincial en forma perjudicial.
4º) A su vez aclaramos que para traspasar el IPS al ANSES habría que hacer una reforma constitucional, porque tanto su existencia como su autonomía están en la Constitución Provincial. Por lo tanto no hay preacuerdo, acuerdo, decreto o ley que puedan establecer ese supuesto traspaso.
M. Cristina Lapertosa - Vocal – Área de Jubilaciones M. Eugenia Riádigos - Secretaria General SUTEBA Brown